L'alternance: une voie privilégiée vers l'embauche

Le Groupe ADP est engagé en faveur du développement de l'alternance. Chaque année des alternants dans différents domaines métiers (dont la maintenance) sont recrutés. L'objectif du taux de jeunes en contrat d'alternance est porté à 3,2%. Par ailleurs, au travers de son accord sur la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences, le Groupe ADP s'engage un taux de 30% des embauches en CDI sur les métiers de la maintenance, qui soient issues de l'alternance.

Engagement en faveur de l'égalité des chances

Le Groupe ADP conduit depuis de nombreuses années, une politique active en faveur de l'égalité des chances au travail et l'emploi des personnes handicapées. L'entreprise poursuit son engagement en renforçant les actions de recrutement et d'insertion professionnelle. Si vous êtes dans cette situation, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.

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