Jobs en tant que Consultant en Travail temporaire {keyword}

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Chargé de Recrutement et Développement (H/F) Chronos Intérim Parthenay

Association Groupe E.

Parthenay

Toutes ces spécificités sont autant d'atouts qui font de Chronos Intérim un véritable modèle de développement durable. * Identifier les besoins en recrutement (prise de commandes) des clients et des prospects (descriptif des postes, environnement de travail, sécurité, rémunération, contraintes légales etc.) Chronos Intérim, membre du Groupe e, est une entreprise de travail temporaire pas comme les autres ! Créé en 2001, Chronos Intérim est le seul et unique réseau d'agences d'emploi sous forme de société coopérative et participative (SCOP). Il illustre une volonté forte : celle de privilégier avant tout les valeurs humaines en s'engageant sur un mode de gouvernance démocratique et le partage des richesses. Toutes ces spécificités sont autant d'atouts qui font de Chronos Intérim un véritable modèle de développement durable. * Identifier les besoins en recrutement (prise de commandes) des clients et des prospects (descriptif des postes, environnement de travail, sécurité, rémunération, contraintes légales etc.) Chronos Intérim, membre du Groupe e, est une entreprise de travail temporaire pas comme les autres ! Créé en 2001, Chronos Intérim est le seul et unique réseau d'agences d'emploi sous forme de société coopérative et participative (SCOP). Il illustre une volonté forte : celle de privilégier avant tout les valeurs humaines en s'engageant sur un mode de gouvernance démocratique et le partage des richesses.
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Chargé d'Affaires Formation H/F

Apave

Arras

LE METIER DE CHARGE D'AFFAIRES FORMATION CHEZ APAVE, C'EST QUOI ? En d'Activité Formation, vous rejoignez l'équipe formation Nord Pas de Calais. Pour partager 150 ans d'expérience, de savoir-faire et d'aventure humaine. Expert dans le développement de projets de formation professionnelle? -Vous participez au plan d'actions commerciales de l'agence. -Vous valorisez l'offre de formations certifiantes ou qualifiantes (ex : habilitations électriques, CACES, SST…) sur votre secteur. Après avoir rejoint votre équipe, vous suivez un parcours de formation adapté alliant découverte de l'entreprise, de nos métiers, et de l'offre de formation, des immersions, un parrainage. A l'issue de ce parcours, vous êtes en capacité de conseiller nos clients et valoriser notre offre de formation. LE METIER DE CHARGE D'AFFAIRES FORMATION CHEZ APAVE, C'EST QUOI ? En d'Activité Formation, vous rejoignez l'équipe formation Nord Pas de Calais. Pour partager 150 ans d'expérience, de savoir-faire et d'aventure humaine. Expert dans le développement de projets de formation professionnelle? -Vous participez au plan d'actions commerciales de l'agence. -Vous valorisez l'offre de formations certifiantes ou qualifiantes (ex : habilitations électriques, CACES, SST…) sur votre secteur. Après avoir rejoint votre équipe, vous suivez un parcours de formation adapté alliant découverte de l'entreprise, de nos métiers, et de l'offre de formation, des immersions, un parrainage. A l'issue de ce parcours, vous êtes en capacité de conseiller nos clients et valoriser notre offre de formation.
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Responsable Social et Paie (Bac +3) - H/F

IFCV

Paris

Responsable Social et Paie Chargé de dossier social L'IFCV, centre de formations partenaire des plus grandes entreprises - L'IFCV est un centre de formation en alternance spécialisé dans les métiers du commerce, de la banque, du service, de la vente et du management. Chaque année, plus de 1200 jeunes sont formés en alternance au sein de l'établissement situé en plein cœur du quartier d'affaires de Levallois-Perret (92). Chaque année, près de 500 postes sont à pourvoir au sein d'entreprises partenaires telles que Société Générale, AXA, BNP Paribas, Marionnaud, Levi's… Politique de rémunération - et dialogue social Déterminer un plan de formation annuel - Analyser une politique de Améliorer le dialogue social Conseiller Social Gestionnaire Carrières et Paie Disposer de capacités d'écoute active * Paris * Formation * Plein temps - Introduction Responsable Social et Paie Chargé de dossier social L'IFCV, centre de formations partenaire des plus grandes entreprises - L'IFCV est un centre de formation en alternance spécialisé dans les métiers du commerce, de la banque, du service, de la vente et du management. Chaque année, plus de 1200 jeunes sont formés en alternance au sein de l'établissement situé en plein cœur du quartier d'affaires de Levallois-Perret (92). Chaque année, près de 500 postes sont à pourvoir au sein d'entreprises partenaires telles que Société Générale, AXA, BNP Paribas, Marionnaud, Levi's… Politique de rémunération - et dialogue social Déterminer un plan de formation annuel - Analyser une politique de Améliorer le dialogue social Conseiller Social Gestionnaire Carrières et Paie Disposer de capacités d'écoute active * Paris * Formation * Plein temps - Introduction
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Gestionnaire Carrières et Paie (Bac +3) - H/F

IFCV

Paris

Gestionnaire Carrières et Paie L'IFCV, centre de formations partenaire des plus grandes entreprises - Évolution des carrières L'IFCV est un centre de formation en alternance spécialisé dans les métiers du commerce, de la banque, du service, de la vente et du management. Chaque année, plus de 1200 jeunes sont formés en alternance au sein de l'établissement situé en plein cœur du quartier d'affaires de Levallois-Perret (92). Chaque année, près de 500 postes sont à pourvoir au sein d'entreprises partenaires telles que Société Générale, AXA, BNP Paribas, Marionnaud, Levi's… Politique de rémunération - Déterminer un plan de formation annuel - Améliorer l'intégration des Analyser une politique de Chargé de dossier social - Responsable Social et Paie Disposer de capacités d'écoute active * Paris * Formation * Plein temps - Introduction Gestionnaire Carrières et Paie L'IFCV, centre de formations partenaire des plus grandes entreprises - Évolution des carrières L'IFCV est un centre de formation en alternance spécialisé dans les métiers du commerce, de la banque, du service, de la vente et du management. Chaque année, plus de 1200 jeunes sont formés en alternance au sein de l'établissement situé en plein cœur du quartier d'affaires de Levallois-Perret (92). Chaque année, près de 500 postes sont à pourvoir au sein d'entreprises partenaires telles que Société Générale, AXA, BNP Paribas, Marionnaud, Levi's… Politique de rémunération - Déterminer un plan de formation annuel - Améliorer l'intégration des Analyser une politique de Chargé de dossier social - Responsable Social et Paie Disposer de capacités d'écoute active * Paris * Formation * Plein temps - Introduction
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Conseiller Social (Bac +3) - H/F

IFCV

Paris

Conseiller Social et dialogue social Améliorer le dialogue social Chargé de dossier social Responsable Social et Paie * Paris * Formation * Plein temps - Introduction - L'IFCV, centre de formations partenaire des plus grandes entreprises - L'IFCV est un centre de formation en alternance spécialisé dans les métiers du commerce, de la banque, du service, de la vente et du management. Chaque année, plus de 1200 jeunes sont formés en alternance au sein de l'établissement situé en plein cœur du quartier d'affaires de Levallois-Perret (92). Suivre une formation à l'IFCV, c'est s'engager dans la voie du succès et construire un vrai projet d'avenir. Chaque année, près de 500 postes sont à pourvoir au sein d'entreprises partenaires telles que Société Générale, AXA, BNP Paribas, Marionnaud, Levi's… Vous avez l'ambition, nous avons l'entreprise. Évolution des carrières - Politique de rémunération - et performance sociale Conseiller Social et dialogue social Améliorer le dialogue social Chargé de dossier social Responsable Social et Paie * Paris * Formation * Plein temps - Introduction - L'IFCV, centre de formations partenaire des plus grandes entreprises - L'IFCV est un centre de formation en alternance spécialisé dans les métiers du commerce, de la banque, du service, de la vente et du management. Chaque année, plus de 1200 jeunes sont formés en alternance au sein de l'établissement situé en plein cœur du quartier d'affaires de Levallois-Perret (92). Suivre une formation à l'IFCV, c'est s'engager dans la voie du succès et construire un vrai projet d'avenir. Chaque année, près de 500 postes sont à pourvoir au sein d'entreprises partenaires telles que Société Générale, AXA, BNP Paribas, Marionnaud, Levi's… Vous avez l'ambition, nous avons l'entreprise. Évolution des carrières - Politique de rémunération - et performance sociale
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Chargé du développement RH (Bac +3) - H/F

IFCV

Paris

L'IFCV, centre de formations partenaire des plus grandes entreprises Chargé de dossier social Chargé du développement RH - Assistant Ressources Humaines Intérêt pour les ressources humaines L'IFCV est un centre de formation en alternance spécialisé dans les métiers du commerce, de la banque, du service, de la vente et du management. Chaque année, plus de 1200 jeunes sont formés en alternance au sein de l'établissement situé en plein cœur du quartier d'affaires de Levallois-Perret (92). Chaque année, près de 500 postes sont à pourvoir au sein d'entreprises partenaires telles que Société Générale, AXA, BNP Paribas, Marionnaud, Levi's… Évolution des carrières - Politique de rémunération - Déterminer un plan de formation annuel - Améliorer l'intégration des Analyser une politique de Disposer de capacités d'écoute active * Paris * Formation * Plein temps - Introduction L'IFCV, centre de formations partenaire des plus grandes entreprises Chargé de dossier social Chargé du développement RH - Assistant Ressources Humaines Intérêt pour les ressources humaines L'IFCV est un centre de formation en alternance spécialisé dans les métiers du commerce, de la banque, du service, de la vente et du management. Chaque année, plus de 1200 jeunes sont formés en alternance au sein de l'établissement situé en plein cœur du quartier d'affaires de Levallois-Perret (92). Chaque année, près de 500 postes sont à pourvoir au sein d'entreprises partenaires telles que Société Générale, AXA, BNP Paribas, Marionnaud, Levi's… Évolution des carrières - Politique de rémunération - Déterminer un plan de formation annuel - Améliorer l'intégration des Analyser une politique de Disposer de capacités d'écoute active * Paris * Formation * Plein temps - Introduction
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Chargé de dossier social (Bac +3) - H/F

IFCV

Paris

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Gestionnaire de Paie Confirmé(e)

Talentup

Saint-Cloud

Un(e) Gestionnaire de Paie confirmé(e) Saisie et contrôle des éléments variables de paie (primes, maladie, congés, RTT, acompte....) Déclaration d'accident du travail et signalisation des arrêts de travail - Etablissement de diverses attestations : employeur, avance permanente, mutuelle obligatoire, AED lors des STC etc... De formation Bac à BAC+2 (BTS/DUT), vous justifiez d'une expérience professionnelle de 3 à 5 ans à un poste similaire. Rigoureux (euse), organisé(e) et adaptable, doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à travailler dans un environnement qui nécessite une grande polyvalence et de la réactivité. La connaissance du logiciel Sage paie et des solutions LUCCA serait un plus. Date de prise de fonction : Urgent - Talentup * Saint-Cloud * CDD / CIDD / Vacataires * Plein temps - Poste basé à Saint-Cloud (92) Vos responsabilités - Tenue des dossiers individuels du personnel Un(e) Gestionnaire de Paie confirmé(e) Saisie et contrôle des éléments variables de paie (primes, maladie, congés, RTT, acompte....) Déclaration d'accident du travail et signalisation des arrêts de travail - Etablissement de diverses attestations : employeur, avance permanente, mutuelle obligatoire, AED lors des STC etc... De formation Bac à BAC+2 (BTS/DUT), vous justifiez d'une expérience professionnelle de 3 à 5 ans à un poste similaire. Rigoureux (euse), organisé(e) et adaptable, doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à travailler dans un environnement qui nécessite une grande polyvalence et de la réactivité. La connaissance du logiciel Sage paie et des solutions LUCCA serait un plus. Date de prise de fonction : Urgent - Talentup * Saint-Cloud * CDD / CIDD / Vacataires * Plein temps - Poste basé à Saint-Cloud (92) Vos responsabilités - Tenue des dossiers individuels du personnel
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Chargé de Recrutement (H/F)

Talentup

Saint-Cloud

Afin d'identifier nos nouveaux talents, Recruteur 2.0, vous maîtrisez déjà les nouvelles méthodes de recrutement et disposez d'une fibre commerciale. Au sein du Service des Ressources Humaines, vous êtes en charge du recrutement de nos collaborateurs pour nos activités. Rechercher les candidats sur les différents canaux de recrutement (Cv thèques, Réseaux sociaux, forums, écoles, Chasse, etc.) Si vous recherchez un emploi vivant et diversifié, et si vous êtes tout comme nous attaché(e) à un travail rigoureux et de qualité vous prendrez toute votre place dans notre équipe, nous vous soutiendrons dans l'atteinte de vos objectifs professionnels et à élargir vos connaissances dans tous les aspects du Recrutement. REPSCO PROMOTION est une entreprise de prestations de services dans le secteur de l'industrie pharmaceutique. Afin d'identifier nos nouveaux talents, Recruteur 2.0, vous maîtrisez déjà les nouvelles méthodes de recrutement et disposez d'une fibre commerciale. Au sein du Service des Ressources Humaines, vous êtes en charge du recrutement de nos collaborateurs pour nos activités. Rechercher les candidats sur les différents canaux de recrutement (Cv thèques, Réseaux sociaux, forums, écoles, Chasse, etc.) Si vous recherchez un emploi vivant et diversifié, et si vous êtes tout comme nous attaché(e) à un travail rigoureux et de qualité vous prendrez toute votre place dans notre équipe, nous vous soutiendrons dans l'atteinte de vos objectifs professionnels et à élargir vos connaissances dans tous les aspects du Recrutement. REPSCO PROMOTION est une entreprise de prestations de services dans le secteur de l'industrie pharmaceutique.
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Préparez votre Bachelor Digital Ressources Humaines à distance (H/F)

Ecole Comnicia

France

Ecole Comnicia * France * Formation * Plein temps - Présentation de l'école - Comnicia vous forme de chez vous et à votre rythme via internet. Pendant votre formation vous bénéficiez d'un accompagnement permanent et vous profitez des dernières innovations pédagogiques pour réussir ! - Cours-vidéo - Accompagnement pédagogique personnalisé - Séance de révision en direct chaque soir - Forum d'assistance illimité 24/7 - Application tablette et smartphone - Service emploi - Exclusif : avec notre garantie reussite vous avez jusqu'à 5 ans pour réussir votre formation ! Description de la formation * Pilotage des activités liées au recrutement ou à la formation. * l'Administration du personnel. * La gestion des effectifs, des compétences et des carrières. * Suivi des tableaux de bord en matière sociale - Programme de la formation Ecole Comnicia * France * Formation * Plein temps - Présentation de l'école - Comnicia vous forme de chez vous et à votre rythme via internet. Pendant votre formation vous bénéficiez d'un accompagnement permanent et vous profitez des dernières innovations pédagogiques pour réussir ! - Cours-vidéo - Accompagnement pédagogique personnalisé - Séance de révision en direct chaque soir - Forum d'assistance illimité 24/7 - Application tablette et smartphone - Service emploi - Exclusif : avec notre garantie reussite vous avez jusqu'à 5 ans pour réussir votre formation ! Description de la formation * Pilotage des activités liées au recrutement ou à la formation. * l'Administration du personnel. * La gestion des effectifs, des compétences et des carrières. * Suivi des tableaux de bord en matière sociale - Programme de la formation
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La gestion de carrière Gestion de la communication interne liée aux RH et des relations sociales * Les procédures RH * Les outils d'aide à la gestion des RH L'anglais des affaires - Ecole Comnicia * France * Formation * Plein temps - Introduction - Présentation de l'école - Comnicia vous forme de chez vous et à votre rythme via internet. Pendant votre formation vous bénéficiez d'un accompagnement permanent et vous profitez des dernières innovations pédagogiques pour réussir ! - Cours-vidéo - Accompagnement pédagogique personnalisé - Séance de révision en direct chaque soir - Forum d'assistance illimité 24/7 - Application tablette et smartphone - Service emploi - Exclusif : avec notre garantie reussite vous avez jusqu'à 5 ans pour réussir votre formation ! Description de la formation * Gestion administrative du personnel (contrats, éléments de paie, déclarations aux organismes sociaux...). La gestion de carrière Gestion de la communication interne liée aux RH et des relations sociales * Les procédures RH * Les outils d'aide à la gestion des RH L'anglais des affaires - Ecole Comnicia * France * Formation * Plein temps - Introduction - Présentation de l'école - Comnicia vous forme de chez vous et à votre rythme via internet. Pendant votre formation vous bénéficiez d'un accompagnement permanent et vous profitez des dernières innovations pédagogiques pour réussir ! - Cours-vidéo - Accompagnement pédagogique personnalisé - Séance de révision en direct chaque soir - Forum d'assistance illimité 24/7 - Application tablette et smartphone - Service emploi - Exclusif : avec notre garantie reussite vous avez jusqu'à 5 ans pour réussir votre formation ! Description de la formation * Gestion administrative du personnel (contrats, éléments de paie, déclarations aux organismes sociaux...).
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GESTIONNAIRE PAIE

Talentup

Paris

H/F, vous justifiez d'une première expérience dans un poste similaire de Gestionnaire Paie. - Préparer et saisir les variables de paie (analyse du logiciel GTA, absences, prime, etc...) et d'assurer le contrôle de 200 bulletins, Vous maitrisez Word et Excel, la connaissance des logiciels de paie Silae et de gestion des absences et des congés Kelio est un plus. Notre client est un intervenant majeur sur le marché de la Santé. - Gérer les soldes de tout compte, - Gérer des déclarations AT, suivi des dossiers IJSS, arrêts de travail, etc... - Tenir et mettre à jour des différents tableaux de bords RH, Cette description de poste n'est pas limitative. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du travail en équipe, votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre disponibilité. Talentup * Paris * CDI * Plein temps - Vos responsabilités - CDI basé au siège - Gérer administrativement les dossiers du personnel, H/F, vous justifiez d'une première expérience dans un poste similaire de Gestionnaire Paie. - Préparer et saisir les variables de paie (analyse du logiciel GTA, absences, prime, etc...) et d'assurer le contrôle de 200 bulletins, Vous maitrisez Word et Excel, la connaissance des logiciels de paie Silae et de gestion des absences et des congés Kelio est un plus. Notre client est un intervenant majeur sur le marché de la Santé. - Gérer les soldes de tout compte, - Gérer des déclarations AT, suivi des dossiers IJSS, arrêts de travail, etc... - Tenir et mettre à jour des différents tableaux de bords RH, Cette description de poste n'est pas limitative. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du travail en équipe, votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre disponibilité. Talentup * Paris * CDI * Plein temps - Vos responsabilités - CDI basé au siège - Gérer administrativement les dossiers du personnel,
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Alternant Chargé RH (H/F)

RADIALL SA

Aubervilliers

De formation type master RH, vous voulez acquérir de l'expérience généraliste en Ressources Humaines, vous faites preuve de dynamisme et vous aimez les sujets variés. La filière Ressources Humaines chez Radiall assure la mise à disposition de compétences formées en adéquation avec nos besoins. * Gérer le suivi administratif des actions de formation, facturation, suivi des dossiers de prises en charge Nous ne fabriquons pas seulement des produits : nous avons aussi un impact fort. Nous prenons des risques et repoussons nos limites pour inventer des solutions d'interconnexion qui simplifient la vie de ceux qui innovent. Au sein du siège social de Radiall, l'équipe RH propose un poste en alternance de deux ans, afin de l'accompagner sur les différents projets RH corporate et les missions opérationnelles. De formation type master RH, vous voulez acquérir de l'expérience généraliste en Ressources Humaines, vous faites preuve de dynamisme et vous aimez les sujets variés. La filière Ressources Humaines chez Radiall assure la mise à disposition de compétences formées en adéquation avec nos besoins. * Gérer le suivi administratif des actions de formation, facturation, suivi des dossiers de prises en charge Nous ne fabriquons pas seulement des produits : nous avons aussi un impact fort. Nous prenons des risques et repoussons nos limites pour inventer des solutions d'interconnexion qui simplifient la vie de ceux qui innovent. Au sein du siège social de Radiall, l'équipe RH propose un poste en alternance de deux ans, afin de l'accompagner sur les différents projets RH corporate et les missions opérationnelles.
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Formation Assistant RH à distance (H/F)

Ecole Comnicia

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Anglais des affaires Outils d'aide à la fonction RH * Procédures RH * Digitalisation des RH : initiation à l'e * RH ou au SIRH Gestion des ressources humaines - Ecole Comnicia * France * Formation * Plein temps - Présentation de l'école - Comnicia vous forme de chez vous et à votre rythme via internet. Pendant votre formation vous bénéficiez d'un accompagnement permanent et vous profitez des dernières innovations pédagogiques pour réussir ! - Cours-vidéo - Accompagnement pédagogique personnalisé - Séance de révision en direct chaque soir - Forum d'assistance illimité 24/7 - Application tablette et smartphone - Service emploi - Exclusif : avec notre garantie reussite vous avez jusqu'à 5 ans pour réussir votre formation ! Description de la formation * Gestion administrative du personnel (contrats, éléments de paie, déclarations aux organismes sociaux...). * Recrutement du personnel. Anglais des affaires Outils d'aide à la fonction RH * Procédures RH * Digitalisation des RH : initiation à l'e * RH ou au SIRH Gestion des ressources humaines - Ecole Comnicia * France * Formation * Plein temps - Présentation de l'école - Comnicia vous forme de chez vous et à votre rythme via internet. Pendant votre formation vous bénéficiez d'un accompagnement permanent et vous profitez des dernières innovations pédagogiques pour réussir ! - Cours-vidéo - Accompagnement pédagogique personnalisé - Séance de révision en direct chaque soir - Forum d'assistance illimité 24/7 - Application tablette et smartphone - Service emploi - Exclusif : avec notre garantie reussite vous avez jusqu'à 5 ans pour réussir votre formation ! Description de la formation * Gestion administrative du personnel (contrats, éléments de paie, déclarations aux organismes sociaux...). * Recrutement du personnel.
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La préparation de la paie et l'établissement des bulletins de salaire. * Le paramétrage et l'utilisation d'un logiciel de paie. Pratique de la paie * Les bases de la paie * Le logiciel de paie (Sage) Présentation de l'école - Comnicia vous forme de chez vous et à votre rythme via internet. - Séance de révision en direct chaque soir - Description de la formation * L'analyse et le traitement des éléments relatifs à chaque salarié de la structure. * L'interface en termes d'information, de conseils, d'explication. Programme de la formation * La formation du contrat de travail * Les conditions de travail * Les évènements qui affectent la relation de travail * La rupture du contrat de travail * Les pouvoirs de l'employeur * L'association des salariés aux performances de l'entreprise - Ecole Comnicia * France * Formation * Plein temps La préparation de la paie et l'établissement des bulletins de salaire. * Le paramétrage et l'utilisation d'un logiciel de paie. Pratique de la paie * Les bases de la paie * Le logiciel de paie (Sage) Présentation de l'école - Comnicia vous forme de chez vous et à votre rythme via internet. - Séance de révision en direct chaque soir - Description de la formation * L'analyse et le traitement des éléments relatifs à chaque salarié de la structure. * L'interface en termes d'information, de conseils, d'explication. Programme de la formation * La formation du contrat de travail * Les conditions de travail * Les évènements qui affectent la relation de travail * La rupture du contrat de travail * Les pouvoirs de l'employeur * L'association des salariés aux performances de l'entreprise - Ecole Comnicia * France * Formation * Plein temps
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Assistant(e) Direction / Gestion administrative et RH (H/F)

RATP

Paris - 12ème arrondissement

Apporter à l'équipe de direction le soutien logistique, administratif et organisationnel nécessaire au bon fonctionnement du Centre Bus. Assurer, en soutien du Responsable Administratif et Financier, toute la gestion administrative (hors RH) du Centre Bus - Préparer les dossiers disciplinaires en Ressources Humaines. Achat : gestion de l'approvisionnement des fournitures de bureau, commandes d'événements et gestion des litiges Gestion de la flotte et des factures de téléphonie/fluide/énergie Gestion des retours de Procès-Verbaux Apporter à l'équipe de direction le soutien logistique, administratif et organisationnel nécessaire au bon fonctionnement du Centre Bus. Assurer, en soutien du Responsable Administratif et Financier, toute la gestion administrative (hors RH) du Centre Bus - Préparer les dossiers disciplinaires en Ressources Humaines. Achat : gestion de l'approvisionnement des fournitures de bureau, commandes d'événements et gestion des litiges Gestion de la flotte et des factures de téléphonie/fluide/énergie Gestion des retours de Procès-Verbaux
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