Jobs Consultant/e en recrutement

Consultant/e en recrutement

1 à 2
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Consultant en recrutement (H/F) Alternance Bac+3

Pigier Performance Paris

Paris - 18ème arrondissement

L'école Pigier Performance Paris recherche pour son client, une PME dans le recrutement et le travail temporaire, deux consultant en recrutement dans le cadre d'une préparation d'un Titre RNCP consultant en recrutement et travail temporaire B+3 - Le recrutement fera parti intégrante de vos tâches quotidiennes (de la prospection au suivi de recrutement), ainsi que l'accueil téléphonique. - Déléguer les intérimaires et gérer les tâches administratives qui en découlent - Assurer le suivi de recrutement Savoir prendre la parole en public et être à l'aise avec les contacts téléphoniques ainsi que entretiens individuels sont des qualités nécessaires à ce poste. L'école Pigier Performance Paris recherche pour son client, une PME dans le recrutement et le travail temporaire, deux consultant en recrutement dans le cadre d'une préparation d'un Titre RNCP consultant en recrutement et travail temporaire B+3 - Le recrutement fera parti intégrante de vos tâches quotidiennes (de la prospection au suivi de recrutement), ainsi que l'accueil téléphonique. - Déléguer les intérimaires et gérer les tâches administratives qui en découlent - Assurer le suivi de recrutement Savoir prendre la parole en public et être à l'aise avec les contacts téléphoniques ainsi que entretiens individuels sont des qualités nécessaires à ce poste.
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Consultant Recrutement H/F

EXPERTIVE

Paris 11

Et si vous deveniez Consultant en recrutement pour notre division Ingénierie Industrielle ? Formé et accompagné par le Responsable d'Agence, votre rôle en tant que consultant sera de gérer des projets de recrutement confiés par vos clients, de A à Z. Nous connaissons une belle croissance et nous souhaitons poursuivre notre développement en renforçant notre équipe de consultants. * Recrutement : Évaluation du besoin, rédaction d'annonces, recherche de profils, gestion des entretiens, rédaction des synthèses d'entretiens, suivi des intégrations, négociations salariales des candidats que vous accompagnez. Et si vous deveniez Consultant en recrutement pour notre division Ingénierie Industrielle ? Formé et accompagné par le Responsable d'Agence, votre rôle en tant que consultant sera de gérer des projets de recrutement confiés par vos clients, de A à Z. Nous connaissons une belle croissance et nous souhaitons poursuivre notre développement en renforçant notre équipe de consultants. * Recrutement : Évaluation du besoin, rédaction d'annonces, recherche de profils, gestion des entretiens, rédaction des synthèses d'entretiens, suivi des intégrations, négociations salariales des candidats que vous accompagnez.
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Consultants rh - recrutement H/F

Florian Mantione Institut

Toute France

Afin de développer une plus grande proximité, nous recherchons un(e) CONSULTANT (E) EN RECRUTEMENT INDEPENDANT en licence de marque sur de nombreuses zones géographiques. CONSULTANT(E) EN RECRUTEMENT INDEPENDANT en licence de marque. Aujourd'hui, Le Florian Mantione Institut propose une palette complète dans le domaine du conseil en : recrutement, outplacement, formation, coaching, bilan de compétences, audit organisationnel,... (Bien que l'activité principale soit constituée par des missions de conseils en recrutement). Le Florian Mantione Institut a été créé en 1976 à Montpellier par Florian MANTIONE. - PACA (Aix en Provence/Marseille et Avignon), Il est également présent au Maroc (Rabat), en Tunisie (Tunis) et avec un partenaire en Espagne (Valence). Afin de développer une plus grande proximité, nous recherchons un(e) CONSULTANT (E) EN RECRUTEMENT INDEPENDANT en licence de marque sur de nombreuses zones géographiques. CONSULTANT(E) EN RECRUTEMENT INDEPENDANT en licence de marque. Aujourd'hui, Le Florian Mantione Institut propose une palette complète dans le domaine du conseil en : recrutement, outplacement, formation, coaching, bilan de compétences, audit organisationnel,... (Bien que l'activité principale soit constituée par des missions de conseils en recrutement). Le Florian Mantione Institut a été créé en 1976 à Montpellier par Florian MANTIONE. - PACA (Aix en Provence/Marseille et Avignon), Il est également présent au Maroc (Rabat), en Tunisie (Tunis) et avec un partenaire en Espagne (Valence).
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Chargé de recherche en recrutement / Futur Consultant H/F

Talentup

Neuilly sur Seine

Nous vous formons au métier de Chasseur de Tête ! Nous vous formons au métier de Chasseur de Tête / Head Hunter ! - évoluer dans une entreprise dynamique et en plein développement - Alors rejoignez-nous dans le cadre d'un poste en CDI - Après une formation à nos outils et nos méthodes, vous de tête" et dans la réalisation des recrutements. Vous êtes qui vous accompagne dans votre formation et votre évolution vers le poste de Consultant. Vous participez à l'analyse du poste afin de mettre en place la stratégie de recherche la mieux adaptée pour identifier les candidats. - Bon communiquant, vous menez des entretiens téléphoniques en présentant l'opportunité professionnelle de façon animée. - d'évoluer dans un environnement international (clients, candidats, recrutements internationaux) Nous vous formons au métier de Chasseur de Tête ! Nous vous formons au métier de Chasseur de Tête / Head Hunter ! - évoluer dans une entreprise dynamique et en plein développement - Alors rejoignez-nous dans le cadre d'un poste en CDI - Après une formation à nos outils et nos méthodes, vous de tête" et dans la réalisation des recrutements. Vous êtes qui vous accompagne dans votre formation et votre évolution vers le poste de Consultant. Vous participez à l'analyse du poste afin de mettre en place la stratégie de recherche la mieux adaptée pour identifier les candidats. - Bon communiquant, vous menez des entretiens téléphoniques en présentant l'opportunité professionnelle de façon animée. - d'évoluer dans un environnement international (clients, candidats, recrutements internationaux)
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Chargée de recrutement/formation (H/F)

Pigier Performance Melun

Ville de Paris - Paris - 15ème arrondissement

Acteur important de la formation au sein d'un grand groupe, recrute en partenariat avec PIGIER Performance Dammarie-Les-Lys, plusieurs postes de Chargé(e) de Recrutement - Assistant(e) RH en alternance, pour son centre de formation situé à Paris 15. - Participation au différents salon de recrutement Titulaire ou en cours d'obtention d'un Bac +3 en Gestion des ressources Humaines en alternance , vous êtes dynamique, rigoureux(se), autonome et vous souhaitez préparer un MBA (4/5) en Direction des Ressources Humaines en alternance. Acteur important de la formation au sein d'un grand groupe, recrute en partenariat avec PIGIER Performance Dammarie-Les-Lys, plusieurs postes de Chargé(e) de Recrutement - Assistant(e) RH en alternance, pour son centre de formation situé à Paris 15. - Participation au différents salon de recrutement Titulaire ou en cours d'obtention d'un Bac +3 en Gestion des ressources Humaines en alternance , vous êtes dynamique, rigoureux(se), autonome et vous souhaitez préparer un MBA (4/5) en Direction des Ressources Humaines en alternance.
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Responsable recrutement h/f

GUARANI

Lyon

Former en interne les nouveaux collaborateurs sur la partie Recrutement Composée d'entrepreneurs expérimentés, pleine d'idées et d'énergie, notre équipe accompagne depuis 8 ans plus de 70 entreprises partenaires dans leurs besoins en services numériques. Notre objectif : faire progresser chacun dans un environnement sain, au service de nos clients et en adéquation avec la vie personnelle de chacun. Créée en 2010 à Lyon, GUARANI a désormais 9 tipis implantés à Bordeaux, Toulouse, Marseille, Nantes, Paris, Lille, Nice et Strasbourg et réunit plus de 200 collaborateurs. * Le recrutement Participation active au quotidien des recrutements de l'agence - Enfin, vous pouvez idéalement -en fonction de vos envies et de vos compétences- être responsable de la promotion et du développement de l'agence (Community Manager, organisation d'évènements, mise en place de partenariats…) Former en interne les nouveaux collaborateurs sur la partie Recrutement Composée d'entrepreneurs expérimentés, pleine d'idées et d'énergie, notre équipe accompagne depuis 8 ans plus de 70 entreprises partenaires dans leurs besoins en services numériques. Notre objectif : faire progresser chacun dans un environnement sain, au service de nos clients et en adéquation avec la vie personnelle de chacun. Créée en 2010 à Lyon, GUARANI a désormais 9 tipis implantés à Bordeaux, Toulouse, Marseille, Nantes, Paris, Lille, Nice et Strasbourg et réunit plus de 200 collaborateurs. * Le recrutement Participation active au quotidien des recrutements de l'agence - Enfin, vous pouvez idéalement -en fonction de vos envies et de vos compétences- être responsable de la promotion et du développement de l'agence (Community Manager, organisation d'évènements, mise en place de partenariats…)
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Chargé.e de recrutement en alternance (H/F)

Pigier Performance Lyon

Rhône - Lyon - 3ème arrondissement

Dans le cadre d'un Bachelor en recrutement, de niveau Bac+3, vous justifiez de préférence d'une première expérience en stage ou en alternance dans la vente de services aux entreprises ou dans le recrutement. Implantée depuis 1996 à La Part Dieu, quartier des affaires par excellence, l'école Pigier Lyon (créée en 1934) entretient des relations étroites avec les entreprises régionales. Dotée de 2 500 m² d'espaces pédagogiques, d'un parc informatique de plus 160 micro-ordinateurs, et d'une équipe de 120 intervenants compétents et expérimentés, l'école, qui obtient des résultats aux examens d'État très nettement supérieurs aux moyennes nationales, figure parmi les premières références du marché lyonnais en matière de formation. - Le recrutement : de A à Z : sourcing, présélection téléphonique, entretien physique - Vous êtes intéressé(e) par le recrutement. Dans le cadre d'un Bachelor en recrutement, de niveau Bac+3, vous justifiez de préférence d'une première expérience en stage ou en alternance dans la vente de services aux entreprises ou dans le recrutement. Implantée depuis 1996 à La Part Dieu, quartier des affaires par excellence, l'école Pigier Lyon (créée en 1934) entretient des relations étroites avec les entreprises régionales. Dotée de 2 500 m² d'espaces pédagogiques, d'un parc informatique de plus 160 micro-ordinateurs, et d'une équipe de 120 intervenants compétents et expérimentés, l'école, qui obtient des résultats aux examens d'État très nettement supérieurs aux moyennes nationales, figure parmi les premières références du marché lyonnais en matière de formation. - Le recrutement : de A à Z : sourcing, présélection téléphonique, entretien physique - Vous êtes intéressé(e) par le recrutement.
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Chargé.e de recrutement - Talent Acquisition Specialist CDD 12 mois H/F

RATP

Ville de Paris - Paris - 18ème arrondissement

Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+5 en psychologie du travail ou en RH et disposez d'une expérience de 1 à 3 ans en recrutement (hors stages). Il est composé d'une maison-mère qui exploite le réseau francilien, un réseau multimodal parmi les plus complexes et d'une centaine de filiales qui proposent une variété d'expertises en France et à l'International. Vous serez amené.e à identifier les compétences nécessaires à chaque poste et interviendrez en conseil des départements clients, dont vous serez l'interlocuteur.rice privilégiée. - Identification des actions de sourcing pertinentes, mise en place et pilotage des partenariats spécifiques - Réalisation des entretiens individuels de recrutement, rédaction des comptes rendus d'entretiens Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+5 en psychologie du travail ou en RH et disposez d'une expérience de 1 à 3 ans en recrutement (hors stages). Il est composé d'une maison-mère qui exploite le réseau francilien, un réseau multimodal parmi les plus complexes et d'une centaine de filiales qui proposent une variété d'expertises en France et à l'International. Vous serez amené.e à identifier les compétences nécessaires à chaque poste et interviendrez en conseil des départements clients, dont vous serez l'interlocuteur.rice privilégiée. - Identification des actions de sourcing pertinentes, mise en place et pilotage des partenariats spécifiques - Réalisation des entretiens individuels de recrutement, rédaction des comptes rendus d'entretiens
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Chargé(e) de recrutement

DEKRA Personnel

Puteaux

Déjà présent dans plus de 18 pays en Europe avec 140 bureaux, DEKRA Personnel France propose une approche souple et spécialisée sur l'intérim et le recrutement, grâce à un processus et des outils innovants. De formation BAC + 5 en RH ou avec une expériences singinfiacative en tant que Chargé(e) de Recrutement, vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'esprit d'équipe. DEKRA Personnel - Intérim & Recrutement Spécialisés, est filiale de DEKRA Arbeit. Nous sommes à la recherche, pour notre clients leader dans le monde de l'assurance, d'un(e) chargé(e) de recrutement pour une mission d'intérim de 6 mois à la Défense. Déjà présent dans plus de 18 pays en Europe avec 140 bureaux, DEKRA Personnel France propose une approche souple et spécialisée sur l'intérim et le recrutement, grâce à un processus et des outils innovants. De formation BAC + 5 en RH ou avec une expériences singinfiacative en tant que Chargé(e) de Recrutement, vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'esprit d'équipe. DEKRA Personnel - Intérim & Recrutement Spécialisés, est filiale de DEKRA Arbeit. Nous sommes à la recherche, pour notre clients leader dans le monde de l'assurance, d'un(e) chargé(e) de recrutement pour une mission d'intérim de 6 mois à la Défense.
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Chargé(e) de recrutement (H/F)

College de Paris

Bailly

Le collège de Paris recrute pour un de ses partenaires un(e) Chargé(e) de recrutement pour une mission d'un ou deux ans. - Recrutement: prise en main progressive vers gestion de A à Z des recrutements pour les profils stages, alternants et non cadres (prise du besoin, rédaction annonces, diffusion, sélection, entretiens et relais avec le service paie) - Projet: déploiement d'un ATS Recrutement auprès des managers Le collège de Paris recrute pour un de ses partenaires un(e) Chargé(e) de recrutement pour une mission d'un ou deux ans. - Recrutement: prise en main progressive vers gestion de A à Z des recrutements pour les profils stages, alternants et non cadres (prise du besoin, rédaction annonces, diffusion, sélection, entretiens et relais avec le service paie) - Projet: déploiement d'un ATS Recrutement auprès des managers
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Chargé de Recrutement (H/F) Bourges

Groupe E.

Bourges

Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, Chronos Intérim, membre du Groupe e, recrute un(e) Chargé(e) de Recrutement. Vos missions consistent à répondre aux besoins des clients en mettant à leur disposition le personnel intérimaire que vous aurez recruté. Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 en Ressources Humaines , Recrutement ou en Gestion PME-PMI et justifiant d'une première expérience dans le travail temporaire, vous connaissez le bassin d'emploi local. Créé en 2001, Chronos Intérim est le seul et unique réseau d'agences d'emploi sous forme de société coopérative et participative (SCOP). Il illustre une volonté forte : celle de privilégier avant tout les valeurs humaines en s'engageant sur un mode de gouvernance démocratique et le partage des richesses. Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, Chronos Intérim, membre du Groupe e, recrute un(e) Chargé(e) de Recrutement. Vos missions consistent à répondre aux besoins des clients en mettant à leur disposition le personnel intérimaire que vous aurez recruté. Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 en Ressources Humaines , Recrutement ou en Gestion PME-PMI et justifiant d'une première expérience dans le travail temporaire, vous connaissez le bassin d'emploi local. Créé en 2001, Chronos Intérim est le seul et unique réseau d'agences d'emploi sous forme de société coopérative et participative (SCOP). Il illustre une volonté forte : celle de privilégier avant tout les valeurs humaines en s'engageant sur un mode de gouvernance démocratique et le partage des richesses.
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Commercial Itinérant - PAP Homme-Femme - Secteur Ile de France / Grand Est H/F

Spring

Paris

Votre candidature sera traitée en direct par Bruno Vuittenez, consultant en recrutement de la division Premium / Luxe du Cabinet de SPRING. * En charge du secteur Ile de France et Nord-Est de la France (75% itinérance) * Coordination et implantation des nouveaux points de vente en multimarques * Mise en place de plan d'actions pour développer la performance des points de vente * Organisation et réalisation des sessions de ventes en showroom (1 mois par trimestre) * Vous avez une expérience de 2 ans minimum en tant que commercial itinérant Votre candidature sera traitée en direct par Bruno Vuittenez, consultant en recrutement de la division Premium / Luxe du Cabinet de SPRING. * En charge du secteur Ile de France et Nord-Est de la France (75% itinérance) * Coordination et implantation des nouveaux points de vente en multimarques * Mise en place de plan d'actions pour développer la performance des points de vente * Organisation et réalisation des sessions de ventes en showroom (1 mois par trimestre) * Vous avez une expérience de 2 ans minimum en tant que commercial itinérant
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Consultant en recrutement H/F

Hays recrutement interne

Paris

La combinaison de notre expertise à travers un éventail de spécialisations métiers et secteurs fait de nous un recruteur inégalé dans le monde du travail. Après une solide formation vous initiant au métier et à la culture du cabinet, vous êtes en charge de mettre en œuvre une stratégie de développement commercial/marketing sur un périmètre dédié, de fidéliser, de conseiller et d'accompagner vos clients dans leurs problématiques de recrutement. De formation Bac +4 minimum, vous avez une expérience commerciale/recrutement d'au moins un an, acquise idéalement en cabinet de . Hays recrutement interne - Fort de 60 ans d'expertise, Hays Leader mondial du recrutement spécialisé, connaît une croissance constante à l'international à travers 33 pays. Doté de 21 bureaux nationaux notre cabinet de conseil en a su gagner la confiance des principaux acteurs du marché. La combinaison de notre expertise à travers un éventail de spécialisations métiers et secteurs fait de nous un recruteur inégalé dans le monde du travail. Après une solide formation vous initiant au métier et à la culture du cabinet, vous êtes en charge de mettre en œuvre une stratégie de développement commercial/marketing sur un périmètre dédié, de fidéliser, de conseiller et d'accompagner vos clients dans leurs problématiques de recrutement. De formation Bac +4 minimum, vous avez une expérience commerciale/recrutement d'au moins un an, acquise idéalement en cabinet de . Hays recrutement interne - Fort de 60 ans d'expertise, Hays Leader mondial du recrutement spécialisé, connaît une croissance constante à l'international à travers 33 pays. Doté de 21 bureaux nationaux notre cabinet de conseil en a su gagner la confiance des principaux acteurs du marché.
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Consultant en recrutement alternance - Tours H/F

Hays recrutement interne

Tours

Leader mondial du recrutement spécialisé, notre cabinet s'est implanté en France en 2001. Votre mission : Mettre en relation des entreprises porteuses de besoins en matière de recrutement, avec des candidats susceptibles de correspondre à ces besoins. Hays recrutement interne - Afin d'accompagner notre croissance nous vous proposons de rejoindre notre bureau de Tours, dans le cadre d'une alternance, susceptible d'évoluer sur un poste en CDI. - Rendez-vous physiques chez les clients en vue de définir leurs besoins et gérer les négociations ; Notre objectif : Vous accompagner et vous faire monter en compétences afin de vous rendre opérationnel et autonome à l'issue de cette expérience. Vous devez posséder une véritable aisance relationnelle qui vous permettra de vous épanouir aussi bien sur la dimension commerciale du métier, que sur la partie recrutement. Leader mondial du recrutement spécialisé, notre cabinet s'est implanté en France en 2001. Votre mission : Mettre en relation des entreprises porteuses de besoins en matière de recrutement, avec des candidats susceptibles de correspondre à ces besoins. Hays recrutement interne - Afin d'accompagner notre croissance nous vous proposons de rejoindre notre bureau de Tours, dans le cadre d'une alternance, susceptible d'évoluer sur un poste en CDI. - Rendez-vous physiques chez les clients en vue de définir leurs besoins et gérer les négociations ; Notre objectif : Vous accompagner et vous faire monter en compétences afin de vous rendre opérationnel et autonome à l'issue de cette expérience. Vous devez posséder une véritable aisance relationnelle qui vous permettra de vous épanouir aussi bien sur la dimension commerciale du métier, que sur la partie recrutement.
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Consultant en recrutement H/F, division BTP

Hays recrutement interne

Île-de-France

Notre bureau recherche un Consultant en recrutement. La combinaison de notre expertise à travers un éventail de spécialisations métier et secteur fait de nous un recruteur inégalé dans le monde du travail. Après une solide formation vous initiant au métier et à la culture du cabinet, vous êtes en charge de mettre en œuvre une stratégie de développement commercial/marketing sur un périmètre dédié, de fidéliser, de conseiller et d'accompagner vos clients dans leurs problématiques de recrutement. Hays recrutement interne - Fort de 60 ans d'expertise, Hays Leader mondial du recrutement spécialisé, connaît une croissance constante à l'international à travers 33 pays. Depuis 19 ans en France, le cabinet doté de 20 bureaux nationaux a su gagner la confiance des principaux acteurs du marché. Notre bureau recherche un Consultant en recrutement. La combinaison de notre expertise à travers un éventail de spécialisations métier et secteur fait de nous un recruteur inégalé dans le monde du travail. Après une solide formation vous initiant au métier et à la culture du cabinet, vous êtes en charge de mettre en œuvre une stratégie de développement commercial/marketing sur un périmètre dédié, de fidéliser, de conseiller et d'accompagner vos clients dans leurs problématiques de recrutement. Hays recrutement interne - Fort de 60 ans d'expertise, Hays Leader mondial du recrutement spécialisé, connaît une croissance constante à l'international à travers 33 pays. Depuis 19 ans en France, le cabinet doté de 20 bureaux nationaux a su gagner la confiance des principaux acteurs du marché.
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Consultant en recrutement stage - Grenoble H/F

Hays recrutement interne

Grenoble

Leader mondial du recrutement spécialisé, notre cabinet s'est implanté en France en 2001. Votre mission : Mettre en relation des entreprises porteuses de besoins en matière de recrutement, avec des candidats susceptibles de correspondre à ces besoins. Hays recrutement interne - Afin d'accompagner notre croissance nous vous proposons de rejoindre notre bureaux de Grenoble, dans le cadre d'un stage susceptible d'évoluer sur un poste en CDI. - Rendez-vous physiques chez les clients en vue de définir leurs besoins et gérer les négociations ; Notre objectif : Vous accompagner et vous faire monter en compétences afin de vous rendre opérationnel et autonome à l'issue de cette expérience. Vous devez posséder une véritable aisance relationnelle qui vous permettra de vous épanouir aussi bien sur la dimension commerciale du métier, que sur la partie recrutement. Leader mondial du recrutement spécialisé, notre cabinet s'est implanté en France en 2001. Votre mission : Mettre en relation des entreprises porteuses de besoins en matière de recrutement, avec des candidats susceptibles de correspondre à ces besoins. Hays recrutement interne - Afin d'accompagner notre croissance nous vous proposons de rejoindre notre bureaux de Grenoble, dans le cadre d'un stage susceptible d'évoluer sur un poste en CDI. - Rendez-vous physiques chez les clients en vue de définir leurs besoins et gérer les négociations ; Notre objectif : Vous accompagner et vous faire monter en compétences afin de vous rendre opérationnel et autonome à l'issue de cette expérience. Vous devez posséder une véritable aisance relationnelle qui vous permettra de vous épanouir aussi bien sur la dimension commerciale du métier, que sur la partie recrutement.
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Responsable recrutement H/F

HAYS France

Luxembourg-Ville

Justifiant idéalement d'une expérience dans le domaine de l'ingénierie, vous recrutez et accompagnez des profils techniques du secteur de la construction sur des chantiers à l'international. Disposant idéalement d'une expertise ou du moins d'un attrait pour le monde de la construction / ingénierie, vous saurez sourcer et fidéliser des candidats type collaborateur expert, technicien et encadrant de chantiers. Notre client, leader français en conseil technique sur de nombreux projets de construction à l'international, recherche actuellement pour son bureau au Luxembourg un Responsable de Recrutement trilingue (français, anglais, espagnol/portugais) sur les métiers du BTP et de l'ingénierie. Dans le cadre d'un développement d'activité sur le bureau d'études luxembourgeois, vous et êtes responsable de la mise en place de nouvelles stratégies de recrutement via des outils innovants. Justifiant idéalement d'une expérience dans le domaine de l'ingénierie, vous recrutez et accompagnez des profils techniques du secteur de la construction sur des chantiers à l'international. Disposant idéalement d'une expertise ou du moins d'un attrait pour le monde de la construction / ingénierie, vous saurez sourcer et fidéliser des candidats type collaborateur expert, technicien et encadrant de chantiers. Notre client, leader français en conseil technique sur de nombreux projets de construction à l'international, recherche actuellement pour son bureau au Luxembourg un Responsable de Recrutement trilingue (français, anglais, espagnol/portugais) sur les métiers du BTP et de l'ingénierie. Dans le cadre d'un développement d'activité sur le bureau d'études luxembourgeois, vous et êtes responsable de la mise en place de nouvelles stratégies de recrutement via des outils innovants.
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Consultant(e) en recrutement Industrie H/F

Fed Ingénierie

Paris

Dans le cadre du développement de la Division actuellement composées de 8 collaborateurs, Nous recherchons pour un CDI un ou une Consultant(e) en recrutement Industrie H/F. Interlocuteur unique de vos clients, vous gérez avec eux l'ensemble de leurs recrutements en CDI, CDD ou intérim sur les métiers industriels. - Recrutement : vous diffusez les annonces d'emploi, identifiez les meilleurs candidats, les évaluez en entretiens individuels et les conseillez dans leur recherche - Fed Ingénierie - B.U du Groupe Fed est un cabinet dédié au recrutement temporaire et permanent des métiers techniques dans l'industrie. Le métier de Consultant(e) est un rêve pour quiconque souhaite faire à la fois du commercial, des RH et également du management. Rémunération : à négocier en fonction du profil Dans le cadre du développement de la Division actuellement composées de 8 collaborateurs, Nous recherchons pour un CDI un ou une Consultant(e) en recrutement Industrie H/F. Interlocuteur unique de vos clients, vous gérez avec eux l'ensemble de leurs recrutements en CDI, CDD ou intérim sur les métiers industriels. - Recrutement : vous diffusez les annonces d'emploi, identifiez les meilleurs candidats, les évaluez en entretiens individuels et les conseillez dans leur recherche - Fed Ingénierie - B.U du Groupe Fed est un cabinet dédié au recrutement temporaire et permanent des métiers techniques dans l'industrie. Le métier de Consultant(e) est un rêve pour quiconque souhaite faire à la fois du commercial, des RH et également du management. Rémunération : à négocier en fonction du profil
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Ingénieur HSE H/F (92)

Fed Ingénierie

Hauts-de-Seine

Victor jourdin, consultant en recrutement spécialisé sur les métiers de l'Ingénierie et de la Production, recherche pour son client, industriel leader sur son marché, un ingénieur HSE H/F, basé dans le 92. Rattaché à la Direction EHS France, vous intervenez en support de l'ensemble des opérationnels pour toutes les problématiques liées à la sécurité et à l'environnement sur le périmètre IDF. Vous participez aux démarches d'obtention des certifications externes, assurez la communication en interne, et dispensez les formations liées aux risques. En veille permanente d'amélioration de l'équipement des techniciens, vous définissez les cahiers des charges des fournisseurs, êtes garant de la conformité. Issu(e) d'une formation supérieure de type Bac+5 en management MQSE, vous disposez de 5 à 7 ans minimum sur un poste similaire, dans l'industrie du bâtiment. Victor jourdin, consultant en recrutement spécialisé sur les métiers de l'Ingénierie et de la Production, recherche pour son client, industriel leader sur son marché, un ingénieur HSE H/F, basé dans le 92. Rattaché à la Direction EHS France, vous intervenez en support de l'ensemble des opérationnels pour toutes les problématiques liées à la sécurité et à l'environnement sur le périmètre IDF. Vous participez aux démarches d'obtention des certifications externes, assurez la communication en interne, et dispensez les formations liées aux risques. En veille permanente d'amélioration de l'équipement des techniciens, vous définissez les cahiers des charges des fournisseurs, êtes garant de la conformité. Issu(e) d'une formation supérieure de type Bac+5 en management MQSE, vous disposez de 5 à 7 ans minimum sur un poste similaire, dans l'industrie du bâtiment.
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techniciens SAV F/H basé dans le Grand Est

Fed Ingénierie

Nancy- épinal

Victor jourdin, consultant en recrutement spécialisé sur les métiers de l'Ingénierie et de la Production, recherche pour son client, industriel leader dans le marché du gaz naturel, un Technicien intervention maintenance, basé dans le Grand Est. Issu(e) d'une formation supérieure de type Bac/Bac+2, vous disposez d'une première expérience en gestion de de 3 à 5 ans sur un poste similaire. • Maîtrise de la règlementation et des règles de sécurité des installations en clientèle • Maitrise de la communication notamment en situation de crise Victor jourdin, consultant en recrutement spécialisé sur les métiers de l'Ingénierie et de la Production, recherche pour son client, industriel leader dans le marché du gaz naturel, un Technicien intervention maintenance, basé dans le Grand Est. Issu(e) d'une formation supérieure de type Bac/Bac+2, vous disposez d'une première expérience en gestion de de 3 à 5 ans sur un poste similaire. • Maîtrise de la règlementation et des règles de sécurité des installations en clientèle • Maitrise de la communication notamment en situation de crise
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Responsable conditionnement chimie (91).

Fed Ingénierie

Évry

Victor jourdin, consultant en recrutement spécialisé sur les métiers de l'Ingénierie et de la Production, recherche pour son client, industriel fabricant du matériel de laboratoire, un Responsable conditionnement chimie, basé dans le 91. Mettre en œuvre les actions nécessaires au respect de la qualité, des délais et des coûts ainsi que les propositions d'amélioration. Victor jourdin, consultant en recrutement spécialisé sur les métiers de l'Ingénierie et de la Production, recherche pour son client, industriel fabricant du matériel de laboratoire, un Responsable conditionnement chimie, basé dans le 91. Mettre en œuvre les actions nécessaires au respect de la qualité, des délais et des coûts ainsi que les propositions d'amélioration.
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Consultant en Immobilier d'entreprise Confirmé

DEKRA Personnel

Paris

Déjà présent dans plus de 18 pays en Europe avec 140 bureaux, DEKRA Personnel France propose une approche souple et spécialisée sur l'intérim et le recrutement, grâce à un processus et des outils innovants. Dans le cadre de sa forte croissance, notre client renforce ses équipes et recherche : Un consultant en Immobilier d'entreprise confirmé. DEKRA Personnel - Intérim & Recrutement Spécialisés, est filiale de DEKRA Arbeit. Vous conseillez et accompagnez vos clients dans leurs recherches de biens immobiliers, que ce soit à la vente ou à la location : recherche des bureaux, prise de mandats de commercialisation et de vente, conseil en implantation, aménagement, renouvellement des baux commerciaux, positionnement du bien, ainsi que les études de marché. Déjà présent dans plus de 18 pays en Europe avec 140 bureaux, DEKRA Personnel France propose une approche souple et spécialisée sur l'intérim et le recrutement, grâce à un processus et des outils innovants. Dans le cadre de sa forte croissance, notre client renforce ses équipes et recherche : Un consultant en Immobilier d'entreprise confirmé. DEKRA Personnel - Intérim & Recrutement Spécialisés, est filiale de DEKRA Arbeit. Vous conseillez et accompagnez vos clients dans leurs recherches de biens immobiliers, que ce soit à la vente ou à la location : recherche des bureaux, prise de mandats de commercialisation et de vente, conseil en implantation, aménagement, renouvellement des baux commerciaux, positionnement du bien, ainsi que les études de marché.
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Consultant e-commerce (H/F) (Bachelor)

CARRIERES ET CONSEIL ECOLE NAL PRIVEE DE COMMERCE ENACO

En ligne

En ligne - Ce titre RNCP de niveau 6 (équivalent Bac +3) est reconnu par l'Etat et les entreprises et peut être pris en charge par les dispositifs de formation professionnelle continue (AIF, CPF, CPF de transition…). Le titulaire du Bachelor européen E-commerce a pour perspective de piloter le développement des ventes en ligne d'une entreprise et sa visibilité sur le web, une activité aujourd'hui cruciale dans tous les secteurs. * Mise en place des actions de prospection et de création de trafic vers un site web (SEO, SEA, display, affiliation...) Le programme d'enseignement vise à former les étudiants dans le domaine de l'e-commerce, tout en abordant les spécificités du marché européen. o Projet européen : culture et démocratie pour une citoyenneté en action - o Management interculturel et les RH en Europe - o Cadre légal de la vente en ligne En ligne - Ce titre RNCP de niveau 6 (équivalent Bac +3) est reconnu par l'Etat et les entreprises et peut être pris en charge par les dispositifs de formation professionnelle continue (AIF, CPF, CPF de transition…). Le titulaire du Bachelor européen E-commerce a pour perspective de piloter le développement des ventes en ligne d'une entreprise et sa visibilité sur le web, une activité aujourd'hui cruciale dans tous les secteurs. * Mise en place des actions de prospection et de création de trafic vers un site web (SEO, SEA, display, affiliation...) Le programme d'enseignement vise à former les étudiants dans le domaine de l'e-commerce, tout en abordant les spécificités du marché européen. o Projet européen : culture et démocratie pour une citoyenneté en action - o Management interculturel et les RH en Europe - o Cadre légal de la vente en ligne
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Consultant en investissement (Master) - H/F

CARRIERES ET CONSEIL ECOLE NAL PRIVEE DE COMMERCE ENACO

France

Consultant en investissement - Le titulaire du Mastère européen Management et Stratégies Financières a pour perspective de prendre en charge la mise en place de stratégies financières afin d'atteindre les objectifs fixés par sa direction. En deuxième année, vous devrez vous spécialiser en Finances internationales d'entreprises ou Finances d'entreprise et orientations stratégiques. Le programme d'enseignement vise à former les étudiants dans tous les domaines de la finance ainsi que dans le pilotage stratégique, en abordant les spécificités du marché européen. Les examens de la Fédération Européenne des Écoles se déroulent en janvier, juin et octobre, de façon globale ou progressive. La FEDE offre la possibilité aux étudiants de passer les examens de “Entreprises, concurrence et Europe” en ligne sous forme d'un QCM. * Chargé d'affaires en entreprise Consultant en investissement - Le titulaire du Mastère européen Management et Stratégies Financières a pour perspective de prendre en charge la mise en place de stratégies financières afin d'atteindre les objectifs fixés par sa direction. En deuxième année, vous devrez vous spécialiser en Finances internationales d'entreprises ou Finances d'entreprise et orientations stratégiques. Le programme d'enseignement vise à former les étudiants dans tous les domaines de la finance ainsi que dans le pilotage stratégique, en abordant les spécificités du marché européen. Les examens de la Fédération Européenne des Écoles se déroulent en janvier, juin et octobre, de façon globale ou progressive. La FEDE offre la possibilité aux étudiants de passer les examens de “Entreprises, concurrence et Europe” en ligne sous forme d'un QCM. * Chargé d'affaires en entreprise
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Spring Rennes, réseau dédié au recrutement et à l'intérim spécialisé des Cadres et Techniciens, recrute, pour son client des Consultant(e)s (H/F) / Chefs de projets (H/F) Junior ou Confirmé, en CDI, à Laval (53) ou Lyon (69). La filiale française du groupe, recherche un(e) Consultant(e)s (H/F) / Chefs de projets (H/F) Junior ou confirmé basé(e) à Laval (53) ou en région Lyonnaise (69). Notre client, éditeur de solutions dans les domaines Smart Manufacturing et Supply Chain, est un groupe international dont le siège est basé en Italie avec des filiales en France, Allemagne et Brésil. Spring Rennes, réseau dédié au recrutement et à l'intérim spécialisé des Cadres et Techniciens, recrute, pour son client des Consultant(e)s (H/F) / Chefs de projets (H/F) Junior ou Confirmé, en CDI, à Laval (53) ou Lyon (69). La filiale française du groupe, recherche un(e) Consultant(e)s (H/F) / Chefs de projets (H/F) Junior ou confirmé basé(e) à Laval (53) ou en région Lyonnaise (69). Notre client, éditeur de solutions dans les domaines Smart Manufacturing et Supply Chain, est un groupe international dont le siège est basé en Italie avec des filiales en France, Allemagne et Brésil.
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