Emplois par fonction et par ville avec StepStone

Date

1 à 185
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Conseiller clientèle h/f

B&S Recrutement

Nanterre

Nous vous proposons de rejoindre le service client de Nanterre en tant que Conseiller clientèle (H/F) et d'être, vous aussi, acteur de la satisfaction client. B&S Recrutement accompagne son client, Banque de Détail présente aux côtés des 8 millions de clients particuliers, 466.000 professionnels, associations et entreprises pour les accompagner, dans la durée, avec des solutions adaptées à leurs besoins. Banque qui a reçu pour la 5ème année consécutive le label « Top Employer France » pour sa politique de Ressources Humaines et sa capacité à développer les talents à tous les niveaux de l'organisation. Rythme de travail fixe - La qualité du service repose sur une relation de proximité avec les clients. * les produits et services bancaires (moyens de paiement, crédits à la consommation, assurances …) A chaque étape de votre parcours, votre manager vous accompagne. Nous vous proposons de rejoindre le service client de Nanterre en tant que Conseiller clientèle (H/F) et d'être, vous aussi, acteur de la satisfaction client. B&S Recrutement accompagne son client, Banque de Détail présente aux côtés des 8 millions de clients particuliers, 466.000 professionnels, associations et entreprises pour les accompagner, dans la durée, avec des solutions adaptées à leurs besoins. Banque qui a reçu pour la 5ème année consécutive le label « Top Employer France » pour sa politique de Ressources Humaines et sa capacité à développer les talents à tous les niveaux de l'organisation. Rythme de travail fixe - La qualité du service repose sur une relation de proximité avec les clients. * les produits et services bancaires (moyens de paiement, crédits à la consommation, assurances …) A chaque étape de votre parcours, votre manager vous accompagne.
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Technical Sales Manager (m/f)

Paul Wurth S.A.

Luxembourg

Chez Geprolux, nous vous permettons d'appliquer vos compétences d'ingénieur et de sales manager à un large éventail de projets et d'étendre continuellement votre savoir-faire. Paul Wurth S.A. * Luxembourg * CDI * Plein temps - Introduction - Paul Wurth Geprolux est un pionnier dans la gestion de projets de construction de grande envergure au - Luxembourg et fait partie d'un groupe international. Quels seront vos objectifs et vos missions ? * Gestion de l'établissement et du suivi des offres commerciales ainsi que des négociations avec les clients * Identification des appels d'offres publics et privés correspondants à nos services et à notre stratégie, et mise en avant des spécificités contractuelles * Prospection de nouveaux clients et suivi commercial des clients existants * Développement de nouveaux services pour étendre notre portefeuille clients * projets en matière de claim management. Chez Geprolux, nous vous permettons d'appliquer vos compétences d'ingénieur et de sales manager à un large éventail de projets et d'étendre continuellement votre savoir-faire. Paul Wurth S.A. * Luxembourg * CDI * Plein temps - Introduction - Paul Wurth Geprolux est un pionnier dans la gestion de projets de construction de grande envergure au - Luxembourg et fait partie d'un groupe international. Quels seront vos objectifs et vos missions ? * Gestion de l'établissement et du suivi des offres commerciales ainsi que des négociations avec les clients * Identification des appels d'offres publics et privés correspondants à nos services et à notre stratégie, et mise en avant des spécificités contractuelles * Prospection de nouveaux clients et suivi commercial des clients existants * Développement de nouveaux services pour étendre notre portefeuille clients * projets en matière de claim management.
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RESPONSABLE BUREAU D’ETUDES (H/F).

DE GRAËT CONSULTING

Paris

Afin de poursuivre sa dynamique de croissance, il souhaite renforcer son équipe de managers en recrutant son futur RESPONSABLE BUREAU D'ETUDES (H/F). DE GRAËT CONSULTING est un Cabinet de et d'Approche Directe présent sur l'ensemble du territoire grâce à ses bureaux situés à Nantes, Paris, Genève, Marseille, Bordeaux, Lyon, Rouen, Strasbourg et Lille. Multi-spécialiste, nous intervenons sur tous les secteurs d'activité, pour tous types de postes et auprès d'entreprises de toutes tailles, des PME / TPE locales aux grands groupes internationaux. Notre client est une entreprise familiale du BTP, forte de ses 3000 collaborateurs et doté d'un projet d'entreprise ambitieux et de valeurs humaines d'engagement, de cordialités et de fidélités. * Manager, piloter, animer, structurer la cellule études de prix, * Harmoniser l'organisation de son équipe afin de mener au mieux les études confiées, Afin de poursuivre sa dynamique de croissance, il souhaite renforcer son équipe de managers en recrutant son futur RESPONSABLE BUREAU D'ETUDES (H/F). DE GRAËT CONSULTING est un Cabinet de et d'Approche Directe présent sur l'ensemble du territoire grâce à ses bureaux situés à Nantes, Paris, Genève, Marseille, Bordeaux, Lyon, Rouen, Strasbourg et Lille. Multi-spécialiste, nous intervenons sur tous les secteurs d'activité, pour tous types de postes et auprès d'entreprises de toutes tailles, des PME / TPE locales aux grands groupes internationaux. Notre client est une entreprise familiale du BTP, forte de ses 3000 collaborateurs et doté d'un projet d'entreprise ambitieux et de valeurs humaines d'engagement, de cordialités et de fidélités. * Manager, piloter, animer, structurer la cellule études de prix, * Harmoniser l'organisation de son équipe afin de mener au mieux les études confiées,
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CHEF DE SECTEUR GMS (H/F)

DE GRAËT CONSULTING

STRASBOURG

Afin de poursuivre sa dynamique de croissance, il souhaite renforcer son équipe de développeur en recrutant son CHEF DE SECTEUR GMS (H/F) sur le grand EST. * Analyser les résultats de votre secteur et apporter les actions correctives nécessaires. Notre client est une entreprise familiale historique dans la production et la distribution de produits frais, forte de ses 400 collaborateurs et dotée d'un projet ambitieux accompagné de valeurs humaines d'engagement, de cordialités et de fidélités. * Suivre et enrichir un portefeuille clients/prospects, afin de développer son chiffre d'affaires * Animer le ou les promoteurs des ventes valorisant les implantations de vos produits, * Assurer une forte présence sur le terrain afin de mettre en place et d'entretenir des liens forts avec les clients et mettre en place des actions dans le but de les fidéliser, Afin de poursuivre sa dynamique de croissance, il souhaite renforcer son équipe de développeur en recrutant son CHEF DE SECTEUR GMS (H/F) sur le grand EST. * Analyser les résultats de votre secteur et apporter les actions correctives nécessaires. Notre client est une entreprise familiale historique dans la production et la distribution de produits frais, forte de ses 400 collaborateurs et dotée d'un projet ambitieux accompagné de valeurs humaines d'engagement, de cordialités et de fidélités. * Suivre et enrichir un portefeuille clients/prospects, afin de développer son chiffre d'affaires * Animer le ou les promoteurs des ventes valorisant les implantations de vos produits, * Assurer une forte présence sur le terrain afin de mettre en place et d'entretenir des liens forts avec les clients et mettre en place des actions dans le but de les fidéliser,
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Consultant BI maîtrise SQL Server (H/F)

UTi GROUP

Ile-de-France

Nous recherchons pour un de nos clients un Consultant BI maîtrise SQL Server - Vous avez le goût de l'analyse, vous êtes curieux, dynamique et motivé, une expérience de 4 ans minimumen BI et des compétences en Angular, C#, SQL Server sont indispensables . UTi GROUP * Ile-de-France * CDI * Plein temps - Introduction - Vos responsabilités - Développement des scripts - Requetage de la base de données - Votre profil - Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+5 en école d'ingénieur ou équivalent avec une spécialisation en informatique. Respecte les textes internationaux, européens et la législation Française en matière de discrimination. Voir sur la carte - Lieu - 68 rue de Villiers, 92532 LEVALLOIS-PERRET, France Nous recherchons pour un de nos clients un Consultant BI maîtrise SQL Server - Vous avez le goût de l'analyse, vous êtes curieux, dynamique et motivé, une expérience de 4 ans minimumen BI et des compétences en Angular, C#, SQL Server sont indispensables . UTi GROUP * Ile-de-France * CDI * Plein temps - Introduction - Vos responsabilités - Développement des scripts - Requetage de la base de données - Votre profil - Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+5 en école d'ingénieur ou équivalent avec une spécialisation en informatique. Respecte les textes internationaux, européens et la législation Française en matière de discrimination. Voir sur la carte - Lieu - 68 rue de Villiers, 92532 LEVALLOIS-PERRET, France
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Technico-Commercial(e) Agrofournitures (H/F)

TC CONSULTING

ANCENIS

ANCENIS * CDI * Plein temps - Vous êtes un profil pragmatique et terrain avec une forte orientation commerciale. Vous connaissez et appréciez le monde agricole et considérez la vente comme un acte de conseil et d'échange avant tout… Alors ce poste est probablement le vôtre… * sur les produits et les services proposés par le Groupe en matière de Production Végétale. * Faire croître le CA de la zone auprès des adhérents notamment par le suivi, la prospection et le conseil des agriculteurs présent sur le secteur, le tout dans le respect de la politique commerciale du groupe. * Visiter régulièrement l' , et leur apporter le conseil technique et économique en adéquation avec leurs besoins. * Etre présent sur les diverses manifestations commerciales (salons, portes ouvertes etc…) auxquelles l'entreprise participe. * Assurer un et participer aux réunions commerciales ANCENIS * CDI * Plein temps - Vous êtes un profil pragmatique et terrain avec une forte orientation commerciale. Vous connaissez et appréciez le monde agricole et considérez la vente comme un acte de conseil et d'échange avant tout… Alors ce poste est probablement le vôtre… * sur les produits et les services proposés par le Groupe en matière de Production Végétale. * Faire croître le CA de la zone auprès des adhérents notamment par le suivi, la prospection et le conseil des agriculteurs présent sur le secteur, le tout dans le respect de la politique commerciale du groupe. * Visiter régulièrement l' , et leur apporter le conseil technique et économique en adéquation avec leurs besoins. * Etre présent sur les diverses manifestations commerciales (salons, portes ouvertes etc…) auxquelles l'entreprise participe. * Assurer un et participer aux réunions commerciales
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TECHNICO-COMMERCIAL H/F

DE GRAËT CONSULTING

LYON

LYON * CDI * Plein temps - Introduction - Filiale d'un groupe de dimension internationale (6 500 personnes et 4 milliards € de CA), notre client conçoit, fabrique et commercialise ses produits à destination du marché du bâtiment. Son savoir-faire et sa forte réactivité lui permettent de compter parmi les leaders de son secteur. Dans le cadre de son activité en constant développement, notre client souhaite renforcer son équipe commerciale et recrute un - Vos responsabilités * Mettre en place votre plan d'actions commerciales en ligne avec la stratégie de l'entreprise afin de réaliser vos objectifs, * Identifier et prospecter de nouveaux clients afin de construire et développer votre portefeuille auprès d'une clientèle d'étancheurs, bardeurs, charpentiers et couvreurs, * Assurer le développement du portefeuille clients existant en veillant particulièrement au respect des marges, LYON * CDI * Plein temps - Introduction - Filiale d'un groupe de dimension internationale (6 500 personnes et 4 milliards € de CA), notre client conçoit, fabrique et commercialise ses produits à destination du marché du bâtiment. Son savoir-faire et sa forte réactivité lui permettent de compter parmi les leaders de son secteur. Dans le cadre de son activité en constant développement, notre client souhaite renforcer son équipe commerciale et recrute un - Vos responsabilités * Mettre en place votre plan d'actions commerciales en ligne avec la stratégie de l'entreprise afin de réaliser vos objectifs, * Identifier et prospecter de nouveaux clients afin de construire et développer votre portefeuille auprès d'une clientèle d'étancheurs, bardeurs, charpentiers et couvreurs, * Assurer le développement du portefeuille clients existant en veillant particulièrement au respect des marges,
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Chef de produits

Groupe ATLANTIC

BOURG LA REINE

Nous vous proposons le poste de Chef de produits (h/f) au sein de notre société spécialisée dans la distribution d'appareils de chauffage et d'eau chaude sanitaire basée à Bourg-la-Reine (92 - RER B). marketing, vous avez pour principales missions de définir vos gammes, de co-développer avec la R&D les produits et d'en coordonner le déploiement afin de développer les parts de marché, d'améliorer la rentabilité et d'élever le mix produits. - coordonner le lancement produits avec le marketing opérationnels des réseaux commerciaux professionnels et être référent sur ses gammes de produits. En véritable expert dans votre domaine, vous êtes le référent sur vos gammes de produits et êtes par conséquent amené à suivre les évolutions techniques et à répondre aux différentes questions et sollicitations des services internes. Nous vous proposons le poste de Chef de produits (h/f) au sein de notre société spécialisée dans la distribution d'appareils de chauffage et d'eau chaude sanitaire basée à Bourg-la-Reine (92 - RER B). marketing, vous avez pour principales missions de définir vos gammes, de co-développer avec la R&D les produits et d'en coordonner le déploiement afin de développer les parts de marché, d'améliorer la rentabilité et d'élever le mix produits. - coordonner le lancement produits avec le marketing opérationnels des réseaux commerciaux professionnels et être référent sur ses gammes de produits. En véritable expert dans votre domaine, vous êtes le référent sur vos gammes de produits et êtes par conséquent amené à suivre les évolutions techniques et à répondre aux différentes questions et sollicitations des services internes.
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Direction Entreprise Familiale (Formation) - H/F

Audencia

Nantes

Présentation de la formation - Durée de la formation : 16 jours (répartis sur plusieurs semaines) - Tarif de la formation : 8 500 € - Eligible au financement CPF. Une formation qui est constituée exclusivement de modules vous permettant d'avoir tous les outils en main afin de reprendre une entreprise familiale en adoptant une posture de dirigeant à la fin de la formation. Cette formation s'adresse à tous les membres de la famille qui envisagent de reprendre la direction de l'entreprise familiale. * Formation Elles semblent s'adapter aux crises avec plus de souplesse et, c'est plus inattendu, elles s'ouvrent davantage à l'international que les autres. Cette approche transversale influence de nombreux domaines du management comme la gestion du capital humain, la relation clients-fournisseurs, la gestion des conflits internes, mais également la stratégie et les politiques d'investissement. Présentation de la formation - Durée de la formation : 16 jours (répartis sur plusieurs semaines) - Tarif de la formation : 8 500 € - Eligible au financement CPF. Une formation qui est constituée exclusivement de modules vous permettant d'avoir tous les outils en main afin de reprendre une entreprise familiale en adoptant une posture de dirigeant à la fin de la formation. Cette formation s'adresse à tous les membres de la famille qui envisagent de reprendre la direction de l'entreprise familiale. * Formation Elles semblent s'adapter aux crises avec plus de souplesse et, c'est plus inattendu, elles s'ouvrent davantage à l'international que les autres. Cette approche transversale influence de nombreux domaines du management comme la gestion du capital humain, la relation clients-fournisseurs, la gestion des conflits internes, mais également la stratégie et les politiques d'investissement.
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Manager Agile (Formation) - H/F

Audencia

Nantes

L'agilité du manager se traduira notamment par sa capacité à maintenir la compétitivité de son entreprise au travers de ses pratiques managériales et comportementales. Présentation de la Formation - Durée de la formation : 13 jours (répartis sur plusieurs semaines) - Tarif de la formation : 6 500€ € (non soumis à la TVA) - Eligible au CPF - Ce certificat complet et transverse vous amène à revoir vos pratiques managériales et à penser et agir autrement en tant que manager afin de développer l'intelligence collective de vos équipes dans un objectif commun de performance. Cette formation est parfaite pour prendre du recul, déployer de nouvelles pratiques pour mobiliser les équipes et renforcer vos compétences managériales et votre confiance en vous-même. Dirigeants, cadres et managers en recherche de nouvelles méthodes… * Formation L'agilité est un de succès du management. L'agilité du manager se traduira notamment par sa capacité à maintenir la compétitivité de son entreprise au travers de ses pratiques managériales et comportementales. Présentation de la Formation - Durée de la formation : 13 jours (répartis sur plusieurs semaines) - Tarif de la formation : 6 500€ € (non soumis à la TVA) - Eligible au CPF - Ce certificat complet et transverse vous amène à revoir vos pratiques managériales et à penser et agir autrement en tant que manager afin de développer l'intelligence collective de vos équipes dans un objectif commun de performance. Cette formation est parfaite pour prendre du recul, déployer de nouvelles pratiques pour mobiliser les équipes et renforcer vos compétences managériales et votre confiance en vous-même. Dirigeants, cadres et managers en recherche de nouvelles méthodes… * Formation L'agilité est un de succès du management.
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Manager commercial (Formation) - H/F

Audencia

Nantes

Pour assurer le développement de son activité, le responsable commercial doit mettre en œuvre les moyens marketing et commerciaux adéquats et décliner la stratégie déterminée auprès de ses équipes au travers d'un système de pilotage et d'animation adapté. Vaste programme pour ce manager, moteur de la croissance de l'entreprise. Présentation de la Formation - Durée de la formation : 10 jours (répartis sur plusieurs semaines) - Tarif de la formation : 5 400€ - Eligible au CPF - Cette formation s'adresse aux professionnels de la fonction commerciale. * Formation Un certificat de 10 jours pour apprendre à piloter son équipe au service de l'efficacité commerciale. Un certificat vous sera délivré à la fin de programme. - Management de la performance commerciale ( 2 jours ) - Sélection : Dossier de candidature Pour assurer le développement de son activité, le responsable commercial doit mettre en œuvre les moyens marketing et commerciaux adéquats et décliner la stratégie déterminée auprès de ses équipes au travers d'un système de pilotage et d'animation adapté. Vaste programme pour ce manager, moteur de la croissance de l'entreprise. Présentation de la Formation - Durée de la formation : 10 jours (répartis sur plusieurs semaines) - Tarif de la formation : 5 400€ - Eligible au CPF - Cette formation s'adresse aux professionnels de la fonction commerciale. * Formation Un certificat de 10 jours pour apprendre à piloter son équipe au service de l'efficacité commerciale. Un certificat vous sera délivré à la fin de programme. - Management de la performance commerciale ( 2 jours ) - Sélection : Dossier de candidature
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Pilotage d'activité (Formation) - H/F

Audencia

Nantes

Audencia * Nantes * Formation * Plein temps - Introduction - La fonction de manager intègre de nombreuses missions liées au pilotage stratégique et budgétaire de sa business unit, et à la mesure de la performance de ses équipes et de ses process. Ces tâches relèvent de domaines de compétences variés (organisationnel, économique, financier…). L'objectif du certificat « Piloter une activité ». : armer durablement les managers en les dotant de toutes les compétences transverses nécessaires au pilotage de leur activité. Un certificat vous sera délivré à la fin de programme. Présentation de la Formation - Les fondamentaux de la stratégie ( 2 jours ) - Analyse financière et création de valeur ( 3 jours ) - Pilotage de la performance ( 3 jours ) - Construire et négocier un business plan ( 2 jours ) - Vision transversale de l'entreprise ( 2 jours ) - Gestion de projet ( 2 jours ) Infos Clés - Durée de la formation : 14 jours (répartis sur plusieurs semaines) Audencia * Nantes * Formation * Plein temps - Introduction - La fonction de manager intègre de nombreuses missions liées au pilotage stratégique et budgétaire de sa business unit, et à la mesure de la performance de ses équipes et de ses process. Ces tâches relèvent de domaines de compétences variés (organisationnel, économique, financier…). L'objectif du certificat « Piloter une activité ». : armer durablement les managers en les dotant de toutes les compétences transverses nécessaires au pilotage de leur activité. Un certificat vous sera délivré à la fin de programme. Présentation de la Formation - Les fondamentaux de la stratégie ( 2 jours ) - Analyse financière et création de valeur ( 3 jours ) - Pilotage de la performance ( 3 jours ) - Construire et négocier un business plan ( 2 jours ) - Vision transversale de l'entreprise ( 2 jours ) - Gestion de projet ( 2 jours ) Infos Clés - Durée de la formation : 14 jours (répartis sur plusieurs semaines)
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Directeur financier (Formation) - H/F

Audencia

Nantes, Paris

« La formation a été initiée car l'entreprise dans laquelle je travaille m'a demandé de remplacer notre directeur financier qui partait en retraite en avril 2017. Ce cycle s'adresse aux Directeurs Financier et futurs Directeur Financier, aux cadres et aux managers issus des fonctions Finance, Comptabilité, Contrôle de gestion, Audit mais également aux cadres des fonctions opérationnelles de l'entreprise qui souhaitent acquérir de nouvelles compétences et actualiser leurs connaissances financières. - Le positionnement du directeur financier comme un contributeur clef de la stratégie de l'entreprise - A l'issue de votre cursus, chaque participant obtient le diplôme Executive Master of Science "Directeur Financier" ainsi qu'un titre de niveau 7 RNCP (anciennement niveau I) - équivalent BAC+5. J'ai pu acquérir les outils et le « mindset » nécessaire à occuper le poste de directeur financier. « La formation a été initiée car l'entreprise dans laquelle je travaille m'a demandé de remplacer notre directeur financier qui partait en retraite en avril 2017. Ce cycle s'adresse aux Directeurs Financier et futurs Directeur Financier, aux cadres et aux managers issus des fonctions Finance, Comptabilité, Contrôle de gestion, Audit mais également aux cadres des fonctions opérationnelles de l'entreprise qui souhaitent acquérir de nouvelles compétences et actualiser leurs connaissances financières. - Le positionnement du directeur financier comme un contributeur clef de la stratégie de l'entreprise - A l'issue de votre cursus, chaque participant obtient le diplôme Executive Master of Science "Directeur Financier" ainsi qu'un titre de niveau 7 RNCP (anciennement niveau I) - équivalent BAC+5. J'ai pu acquérir les outils et le « mindset » nécessaire à occuper le poste de directeur financier.
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Directeur commercial et marketing (Formation) - H/F

Audencia

Nantes, Paris

Le Directeur Commercial et Marketing doit donc relever de nouveaux défis en raison de ce rapprochement. À l'intersection entre les préoccupations du marketing et du commercial se trouvent la question de la diversification et l'interdépendance des canaux de vente : du « multicanal » à l' « omnicanal ». Le Directeur Commercial et Marketing du 21ème siècle ? Le Directeur Commercial et Marketing a un rôle crucial d'identification des attentes et de courroie de transmission de celles-ci dans l'entreprise afin de l' de telle façon qu'elle puisse re-créer un avantage concurrentiel. Le Directeur Commercial et Marketing fait figure à la fois de vigie et de porte-parole pour l'entreprise. Le Marketing et le Commercial sont au cœur de la création de valeur et de la valorisation des entreprises. Le Directeur Commercial et Marketing doit donc relever de nouveaux défis en raison de ce rapprochement. À l'intersection entre les préoccupations du marketing et du commercial se trouvent la question de la diversification et l'interdépendance des canaux de vente : du « multicanal » à l' « omnicanal ». Le Directeur Commercial et Marketing du 21ème siècle ? Le Directeur Commercial et Marketing a un rôle crucial d'identification des attentes et de courroie de transmission de celles-ci dans l'entreprise afin de l' de telle façon qu'elle puisse re-créer un avantage concurrentiel. Le Directeur Commercial et Marketing fait figure à la fois de vigie et de porte-parole pour l'entreprise. Le Marketing et le Commercial sont au cœur de la création de valeur et de la valorisation des entreprises.
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Direction Centre de Profit (Formation) - H/F

Audencia

Nantes, Paris, à distance

Audencia Executive Education a créé une formation à la fois dense et compact qui présente la gestion d'un centre de décision dans sa globalité. Le programme « Diriger un Centre de Profit» est une formation diplômante reconnue, adossée à un titre RNCP de Niveau 6 (anciennement niveau II) - équivalent BAC+3/4, et éligible au CPF. Présentation de la Formation - Mixte/Blended : formation de 217 heures composées de 14 jours de présentiel à Paris (dont 7 samedis) + 34 heures de classes virtuelles + 80 heures de modules d'auto-formation et travaux en ligne (Octobre 2019) - Digital : N'importe où, à votre rythme soit 1 journée de présentiel puis 205 heures de classes virtuelles + 80 heures de modules d'auto-formation et travaux en ligne (Octobre 2019) - Durée de la formation : FORMAT PRÉSENTIEL sur 9 ou 15 mois | FORMAT MIXTE/BLENDED sur 15 mois | FORMAT 100% DIGITAL sur 15 mois Audencia Executive Education a créé une formation à la fois dense et compact qui présente la gestion d'un centre de décision dans sa globalité. Le programme « Diriger un Centre de Profit» est une formation diplômante reconnue, adossée à un titre RNCP de Niveau 6 (anciennement niveau II) - équivalent BAC+3/4, et éligible au CPF. Présentation de la Formation - Mixte/Blended : formation de 217 heures composées de 14 jours de présentiel à Paris (dont 7 samedis) + 34 heures de classes virtuelles + 80 heures de modules d'auto-formation et travaux en ligne (Octobre 2019) - Digital : N'importe où, à votre rythme soit 1 journée de présentiel puis 205 heures de classes virtuelles + 80 heures de modules d'auto-formation et travaux en ligne (Octobre 2019) - Durée de la formation : FORMAT PRÉSENTIEL sur 9 ou 15 mois | FORMAT MIXTE/BLENDED sur 15 mois | FORMAT 100% DIGITAL sur 15 mois
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Directeur des Ressources Humaines (Formation) - H/F

Audencia

Nantes, Paris

Le Directeur des Ressources Humaines, placé au cœur des turbulences agitant l'entreprise doit sans cesse s'adapter et piloter le changement. A l'issue de votre cursus, chaque participant obtient le diplôme Executive Master of Science "Directeur des Ressources Humaines" ainsi qu'un titre niveau 7 RNCP (anciennement niveau I) - équivalent BAC+5. - (Futurs) Directeurs des Ressources Humaines Anne Duval – Directeur des Ressources Humaines Nantes – 2016-2017 - Intégrer les concepts clés et les dernières tendances en management des ressources humaines et en conduite de changement organisationnel - Certains cours fondamentaux sont partagés avec les participants des autres formations diplômantes ce qui permet un partage d'expériences profitable entre commerciaux, financiers, professionnels du marketing ou encore professionnels des ressources humaines. Le Directeur des Ressources Humaines, placé au cœur des turbulences agitant l'entreprise doit sans cesse s'adapter et piloter le changement. A l'issue de votre cursus, chaque participant obtient le diplôme Executive Master of Science "Directeur des Ressources Humaines" ainsi qu'un titre niveau 7 RNCP (anciennement niveau I) - équivalent BAC+5. - (Futurs) Directeurs des Ressources Humaines Anne Duval – Directeur des Ressources Humaines Nantes – 2016-2017 - Intégrer les concepts clés et les dernières tendances en management des ressources humaines et en conduite de changement organisationnel - Certains cours fondamentaux sont partagés avec les participants des autres formations diplômantes ce qui permet un partage d'expériences profitable entre commerciaux, financiers, professionnels du marketing ou encore professionnels des ressources humaines.
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Executive MBA (Formation) - H/F

Audencia

Nantes, Paris

L'Executive MBA d'Audencia est une formation diplômante, triplement accréditée (EQUIS, AACSB et AMBA) et classée parmi les meilleurs EMBA mondiaux (Financial Times, The CEO Magazine, SMBG, EDUNIVERSAL). Gildas Allais – Executive MBA Paris - 2017-2018 - Stéphanie Dufour – Executive MBA Nantes – 2015-2016 " A 43 ans, suite à de nombreuses échanges avec ma direction, je me suis lancé dans un nouveau projet : L'executive MBA d'Audencia. En intégrant la formation j'étais « étudiant » en repositionnement, à la sortie, j'ai créé mon entreprise de conseil en développement pour les PME dans le cadre d'une franchise, je ne l'aurais certainement pas envisagé si je n'avais pas vécu l'expérience EMBA !" Audencia * Nantes, Paris * Formation * Plein temps - Introduction - TRANSFORMATION DIGITALE, LEADERSHIP RESPONSABLE et PERSONNALISATION DE L'EXPÉRIENCE sont les éléments distinctifs de notre EMBA - Présentation de la Formation L'Executive MBA d'Audencia est une formation diplômante, triplement accréditée (EQUIS, AACSB et AMBA) et classée parmi les meilleurs EMBA mondiaux (Financial Times, The CEO Magazine, SMBG, EDUNIVERSAL). Gildas Allais – Executive MBA Paris - 2017-2018 - Stéphanie Dufour – Executive MBA Nantes – 2015-2016 " A 43 ans, suite à de nombreuses échanges avec ma direction, je me suis lancé dans un nouveau projet : L'executive MBA d'Audencia. En intégrant la formation j'étais « étudiant » en repositionnement, à la sortie, j'ai créé mon entreprise de conseil en développement pour les PME dans le cadre d'une franchise, je ne l'aurais certainement pas envisagé si je n'avais pas vécu l'expérience EMBA !" Audencia * Nantes, Paris * Formation * Plein temps - Introduction - TRANSFORMATION DIGITALE, LEADERSHIP RESPONSABLE et PERSONNALISATION DE L'EXPÉRIENCE sont les éléments distinctifs de notre EMBA - Présentation de la Formation
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Responsable commercial (Formation) - H/F

Audencia

Nantes

Depuis quelques années, le responsable commercial fait face à ces nouveaux défis : concurrence mondiale, cycles de vie des produits éphémères, CRM et marketing digital, révolution des canaux de distribution, budgets en baisses, complexité de la relation client… Vincent Hugny – Responsable commercial Bruno Lemoine – Responsable commercial Le programme « Responsable commercial» est une formation diplômante reconnue, adossée à un titre RNCP de Niveau 6 (anciennement niveau 2) - équivalent BAC+3/4, et éligible au CPF. Responsable du développement des ventes comme de la satisfaction client, il doit faire face à la multiplication des problématiques. - Durée de la formation : 35 jours sur 11 mois Depuis quelques années, le responsable commercial fait face à ces nouveaux défis : concurrence mondiale, cycles de vie des produits éphémères, CRM et marketing digital, révolution des canaux de distribution, budgets en baisses, complexité de la relation client… Vincent Hugny – Responsable commercial Bruno Lemoine – Responsable commercial Le programme « Responsable commercial» est une formation diplômante reconnue, adossée à un titre RNCP de Niveau 6 (anciennement niveau 2) - équivalent BAC+3/4, et éligible au CPF. Responsable du développement des ventes comme de la satisfaction client, il doit faire face à la multiplication des problématiques. - Durée de la formation : 35 jours sur 11 mois
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Responsable de la relation client (Formation) - H/F

Audencia

Nantes

Le programme " Responsable de la Relation Client " est une formation diplômante reconnue, adossée à un titre RNCP de Niveau 6 (anciennement niveau 2) - équivalent BAC+3/4, et éligible au CPF. La formation Responsable de la Relation Client y répondait parfaitement et elle m'a permis d'enrichir mes acquis grâce à des modules professionnalisant. Audencia Executive Education a créé une formation spécifique à la fois universelle et moderne qui présente la gestion d'un centre de relation client dans sa globalité. Audencia Executive Education a créé cette formation spécifique à la fois universelle et moderne qui présente la gestion d'un centre de relation client dans sa globalité. Le programme " Responsable de la Relation Client " est une formation diplômante reconnue, adossée à un titre RNCP de Niveau 6 (anciennement niveau 2) - équivalent BAC+3/4, et éligible au CPF. La formation Responsable de la Relation Client y répondait parfaitement et elle m'a permis d'enrichir mes acquis grâce à des modules professionnalisant. Audencia Executive Education a créé une formation spécifique à la fois universelle et moderne qui présente la gestion d'un centre de relation client dans sa globalité. Audencia Executive Education a créé cette formation spécifique à la fois universelle et moderne qui présente la gestion d'un centre de relation client dans sa globalité.
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Direction PME et ETI (Formation) - H/F

Audencia

Nantes

Présentation de la formation - Durée de la formation : 16 jours ( répartis sur plusieurs semaines ) - Tarif de la formation : 8 500 € - Eligible au financement CPF. * Formation Les différentes études et témoignages le démontrent : la fonction de dirigeant d'une PME ou d'une ETI s'exerce dans un contexte différent de celui d'une TPE ou d'un grand groupe. Solitude, complexité, pression, disruption sont autant de facteurs ou de difficultés auxquels le dirigeant doit faire face. Notre programme aborde donc ces différentes problématiques en combinant pragmatisme et prise de recul. De plus, la philosophie d'apprentissage est très participative et permet à chacun de partager son expérience. A cela s'ajoute une demi-journée d'accompagnement individuel afin de personnaliser au plus près le parcours de développement de chaque participant. Un certificat vous sera délivré à la fin de programme Présentation de la formation - Durée de la formation : 16 jours ( répartis sur plusieurs semaines ) - Tarif de la formation : 8 500 € - Eligible au financement CPF. * Formation Les différentes études et témoignages le démontrent : la fonction de dirigeant d'une PME ou d'une ETI s'exerce dans un contexte différent de celui d'une TPE ou d'un grand groupe. Solitude, complexité, pression, disruption sont autant de facteurs ou de difficultés auxquels le dirigeant doit faire face. Notre programme aborde donc ces différentes problématiques en combinant pragmatisme et prise de recul. De plus, la philosophie d'apprentissage est très participative et permet à chacun de partager son expérience. A cela s'ajoute une demi-journée d'accompagnement individuel afin de personnaliser au plus près le parcours de développement de chaque participant. Un certificat vous sera délivré à la fin de programme
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Opération Manager (CHEF DE PLATEAU EN CENTRE D'APPELS ) (H/F)

ACTICALL FRANCE

ROMAINVILLE

Il s'est développé autour d'une vision 360 degrés de l'Expérience Client : les centres de contacts et ses 7 plateformes multilingues pour des activités paneuropéennes avec les marques Acticall Centres de Contacts et Sitel, le développement digital avec l'agence The Social Client, la formation avec l'organisme de formation Learning CRM, le conseil stratégique avec Extens Consulting et enfin les solutions technologiques avec Novagile. De formation Bac +2 minimum, vous êtes un excellent communiquant et vous justifiez d'une expérience réussie en centre d'appels externalisé à ce poste. Le Groupe Acticall, 4ème leader mondial de la Relation Client, se place au coeur de l'Expérience Client. Présent dans 22 pays, avec 146 sites et 40 langues parlées, il accompagne chaque jour plus de 400 clients dans le monde. Il s'est développé autour d'une vision 360 degrés de l'Expérience Client : les centres de contacts et ses 7 plateformes multilingues pour des activités paneuropéennes avec les marques Acticall Centres de Contacts et Sitel, le développement digital avec l'agence The Social Client, la formation avec l'organisme de formation Learning CRM, le conseil stratégique avec Extens Consulting et enfin les solutions technologiques avec Novagile. De formation Bac +2 minimum, vous êtes un excellent communiquant et vous justifiez d'une expérience réussie en centre d'appels externalisé à ce poste. Le Groupe Acticall, 4ème leader mondial de la Relation Client, se place au coeur de l'Expérience Client. Présent dans 22 pays, avec 146 sites et 40 langues parlées, il accompagne chaque jour plus de 400 clients dans le monde.
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Représentant Commercial (H/F)

Beck+Heun GmbH

Alsace, Lorraine, Wallonie (Belgique)

Un représentant commercial (H/F) * Vous disposez d'une formation dans un métier artisanal en tant que menuisier ou commercial en tant que négoce. Beck+Heun GmbH * Alsace, Lorraine, Wallonie (Belgique) * CDI * Plein temps - Introduction - Beck+Heun GmbH est un des leaders en Europe dans le domaine des systèmes de protection solaire autour de la fenêtre. Depuis plus de 50 ans, nous développons des solutions pour nos clients dans le négoce de matériaux de construction, la grande fermeture et l'architecture – pour un avenir énergétiquement efficace. Régions France (Alsace, Lorraine) / Belgique (Wallonie) Vos responsabilités * Vente de produits finis et de produits de rénovation * Accompagnement de professionnels de la grande fermeture * Conseil technique auprès d'architectes et de bureaux d'études * Mise en place d'un réseau de partenaires SAV * Conduite de formations techniques en interne et en externe Un représentant commercial (H/F) * Vous disposez d'une formation dans un métier artisanal en tant que menuisier ou commercial en tant que négoce. Beck+Heun GmbH * Alsace, Lorraine, Wallonie (Belgique) * CDI * Plein temps - Introduction - Beck+Heun GmbH est un des leaders en Europe dans le domaine des systèmes de protection solaire autour de la fenêtre. Depuis plus de 50 ans, nous développons des solutions pour nos clients dans le négoce de matériaux de construction, la grande fermeture et l'architecture – pour un avenir énergétiquement efficace. Régions France (Alsace, Lorraine) / Belgique (Wallonie) Vos responsabilités * Vente de produits finis et de produits de rénovation * Accompagnement de professionnels de la grande fermeture * Conseil technique auprès d'architectes et de bureaux d'études * Mise en place d'un réseau de partenaires SAV * Conduite de formations techniques en interne et en externe
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RESPONSABLE DE PRODUCTION H/F

DE GRAËT CONSULTING

MORBIHAN

Dans le cadre de son développement, nous recherchons un RESPONSABLE DE PRODUCTION H/F. Rattaché(e) à la Direction du groupe, votre mission principale est de mettre en œuvre le programme de production de l'activité confiée, en respectant les enjeux de productivité, de qualité, d'hygiène et de sécurité. * Gérer la planification du site et les budgets de production, Au-delà de votre formation, vous justifiez d'une expérience réussie et significative à un poste équivalent ou de pilotage opérationnel de la production. DE GRAËT CONSULTING est un Cabinet de et d'Approche Directe présent sur l'ensemble du territoire grâce à ses bureaux situés à Nantes, Paris, Genève, Marseille, Bordeaux, Lyon, Rouen, Strasbourg et Lille. Dans le cadre de son développement, nous recherchons un RESPONSABLE DE PRODUCTION H/F. Rattaché(e) à la Direction du groupe, votre mission principale est de mettre en œuvre le programme de production de l'activité confiée, en respectant les enjeux de productivité, de qualité, d'hygiène et de sécurité. * Gérer la planification du site et les budgets de production, Au-delà de votre formation, vous justifiez d'une expérience réussie et significative à un poste équivalent ou de pilotage opérationnel de la production. DE GRAËT CONSULTING est un Cabinet de et d'Approche Directe présent sur l'ensemble du territoire grâce à ses bureaux situés à Nantes, Paris, Genève, Marseille, Bordeaux, Lyon, Rouen, Strasbourg et Lille.
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Téléconseillers (H/F)

Intelcia

Marseille

Dans le cadre de la montée en charge de nos activités, nous recrutons des téléconseillers Intelcia * Marseille * CDI * Plein temps - Introduction - Chez Intelcia, vous êtes un talent qui va s'épanouir, grâce à notre management de proximité et à notre politique de formation et de développement. Vos responsabilités - Vous faites preuve de dynamisme, de réactivité, d'organisation et d'enthousiasme. Doté d'un excellent relationnel, votre implication et votre curiosité vous permettront de mener à bien cette mission et de vous développer au sein d'Intelcia. Notre offre - Du lundi au Samedi : 09h-22h Planning Modulable (35h/Semaine) LES + INTELCIA - Formation Rémunérée à 100% Rémunération et prime avantageuses ! La rémunération est composée d'un fixe et d'une prime de performance ! D'excellentes conditions de travail Dans le cadre de la montée en charge de nos activités, nous recrutons des téléconseillers Intelcia * Marseille * CDI * Plein temps - Introduction - Chez Intelcia, vous êtes un talent qui va s'épanouir, grâce à notre management de proximité et à notre politique de formation et de développement. Vos responsabilités - Vous faites preuve de dynamisme, de réactivité, d'organisation et d'enthousiasme. Doté d'un excellent relationnel, votre implication et votre curiosité vous permettront de mener à bien cette mission et de vous développer au sein d'Intelcia. Notre offre - Du lundi au Samedi : 09h-22h Planning Modulable (35h/Semaine) LES + INTELCIA - Formation Rémunérée à 100% Rémunération et prime avantageuses ! La rémunération est composée d'un fixe et d'une prime de performance ! D'excellentes conditions de travail
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Gestionnaire d'incidents "équipe support plateau" h/f

Intelcia

Marseille

Dans le cadre de la montée en charge de nos activités, nous recrutons 6 "Gestionnaires d'Incidents (H/F)" pour un démarrage rapide sur notre site de l'Estaque. * Assure le support applicatif et téléphonie à la production de tous les partenaires en temps réel via la gestion des suspicions d'incidents déclarés par les partenaires ; Dans le cadre de ses missions, le gestionnaire d'incidents assure la surveillance et la prise en compte des incidents réseaux, services et outils, téléphonie pour notre donneur d'ordre, ses clients et ses partenaires. Chez INTELCIA, vous êtes un talent qui va s'épanouir, grâce à notre management de proximité et à notre politique de formation et de développement. * Supervise le des outils disponibles en salle d'exploitation. * Met en œuvre tous les moyens nécessaires pour minimiser le temps d'indisponibilité du réseau. Dans le cadre de la montée en charge de nos activités, nous recrutons 6 "Gestionnaires d'Incidents (H/F)" pour un démarrage rapide sur notre site de l'Estaque. * Assure le support applicatif et téléphonie à la production de tous les partenaires en temps réel via la gestion des suspicions d'incidents déclarés par les partenaires ; Dans le cadre de ses missions, le gestionnaire d'incidents assure la surveillance et la prise en compte des incidents réseaux, services et outils, téléphonie pour notre donneur d'ordre, ses clients et ses partenaires. Chez INTELCIA, vous êtes un talent qui va s'épanouir, grâce à notre management de proximité et à notre politique de formation et de développement. * Supervise le des outils disponibles en salle d'exploitation. * Met en œuvre tous les moyens nécessaires pour minimiser le temps d'indisponibilité du réseau.
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